Как правильно сделать резюме: Как правильно составить резюме? 9 правил профессионального резюме от Superjob

Содержание

Как правильно составить резюме на работу: подробная инструкция

Рекрутеры и HR-специалисты отмечают, что пандемия коронавируса привела рынок труда в движение: волной сокращений вынесло многих работников, кто-то не согласился с понижением зарплаты и начал искать более справедливый оклад.

А кто-то высоко оценил вероятность второй волны пандемии и, предвидя, что новые ограничительные меры его компания не переживет, решил заранее позаботиться о более надежном месте работы. Все это стало причиной возросшей конкуренции на рынке труда. И первый вопрос, который стоит перед соискателем: как обратить на себя внимание менеджера по персоналу. Мы подготовили для вас инструкцию по составлению резюме, которая, надеемся, поможет найти достойную работу.

Что такое резюме и его разновидности

Резюме – это документ с краткой информацией о вас, о ваших навыках и опыте работы. Основная цель резюме – представить вас как специалиста, который может решить задачи, стоящие перед компанией.

Есть несколько типов резюме:

Хронологическое. Самый популярный вариант оформления, когда места работы указываются в обратном порядке (начиная с последнего). Акцент здесь делается на опыте. Указываются также личные данные, образование.
Функциональное. Хорошо подходит начинающим специалистам и тем, кто меняет сферу деятельности. Здесь упор делается не на опыте работы, а на знаниях и навыках, которые необходимы для получения желаемой должности.
Гибридное. Это микс двух предыдущих вариантов, когда вы указываете и свой опыт работы, и навыки, которые помогали вам при выполнении задач.
Таргетированное. Резюме, которое создается под определенную компанию и под определенную должность. Основная цель – рассказать только о тех навыках и опыте работы, которые важные для конкретной должности.
Академическое резюме. Может понадобиться при поступлении в аспирантуру, а также в зарубежные вузы. В академическом резюме акцент делается на образовании, научной и исследовательской работе, а также на тех проектах, которые связаны с направлением учебы.

Информация, которую нужно указать в резюме

Фото, контакты, место проживания

О том, почему стоит добавлять фотографию в деловом стиле, а не селфи, думаем, пояснять не стоит. Лучше выбирайте светлый фон и однотонную одежду. Необходимый минимум для контактной информации – это номер телефона и почта. Указывать ссылки на страницы в социальных сетях стоит только в том случае, если они являются вашим портфолио или если сам работодатель просит их указать.

Желаемая должность и зарплата

Указывайте корректное название должности. Например «менеджер по коммуникациям» будет отличаться от «специалиста по коммуникациям» наличием управленческого опыта и готовностью брать под свой контроль широкий спектр организационных работ, тогда как специалист будет отвечать за узкий сегмент.

Что касается заработной платы, то указание суммы поможет сориентироваться работодателю, а вам – отсеять те предложения, которые не подходят по сумме дохода. Перед тем, как добавлять информацию о зарплате, посмотрите средние значения по вашему региону. Как правило, кандидаты указывают зарплату в среднем на 15 % выше, чем на предыдущем месте работы.

Начинайте с последнего места. В целом, уделять особое внимание стоит последним 3-5 годам работы. Подробно распишите задачи, которые вы решали, а также результаты, которые вам (и вашей компании) удалось получить. Если был большой перерыв в работе, желательно указать его причины: например, получали дополнительное образование, ушли на фриланс и так далее.

Образование и пройденные курсы должны относиться к сфере, в которой вы работаете или панируете начать карьеру. Если ваше основное образование отличается от направления работы, то кратко укажите в разделе о себе или в сопроводительном письме о причинах. Также не забудьте прикрепить электронные варианты сертификатов о прохождении дополнительного обучения. Прохождение языковых курсов также можно указать, особенно, если у вас есть подтверждающие документы или результаты сдачи экзаменов (TOEFL, IELTS и т.д.).

Личностные качества

Коммуникабельностью и стрессоустойчивостью сложно удивить рекрутера. Но и без указания своих личностных качеств тоже нельзя. Что делать? Предоставляйте подтверждения этим характеристикам. Если вы указали «обучаемость», то напишите, что именно вы освоили и за какие сроки.

Рекомендации от предыдущих работодателей

Один из самых сложных, но важных пунктов. Наличие рекомендаций станет для рекрутера сигналом, что человек хорошо выполнял свои обязанности и остался в хороших отношениях с предыдущим работодателем. Но зачастую люди ищут новую работу, продолжая работать на старой и не сообщая работодателю о своем намерении уйти. В этом случае, рекрутер с пониманием отнесется к отсутствию информации в пункте “Рекомендации”.

Этот пункт также не стоит пропускать. Особенно, если у вас нестандартные хобби, которые могут дополнить ваш личностный и профессиональный портрет. Однако не стоит уделять слишком много внимания описанию своих увлечений. Если работодатель посчитает их интересными, он задаст вопрос о нем на собеседовании.

В каком стиле писать

Инфостиль – это беспроигрышный вариант. Не стоит использовать сложные синтаксические конструкции. Основная задача резюме и сопроводительного письма – дать рекрутеру ответ на вопрос: «Почему я должен нанять этого человека». Чтобы ответить на этот вопрос ему было легче, используйте простые предложения.

Ежедневно рекрутер изучает десятки резюме, и в первый раз он просматривает их “по диагонали”. Поэтому не лишним будет разделить описание своего опыта на небольшие смысловые блоки, которые будут давать четкое представление о вас и “цеплять” даже при беглом просмотре.

Сделать резюме более убедительным поможет информация о достижениях на предыдущих местах работы. Особенно, если есть возможность предоставить конкретные показатели деятельности (например, увеличил(а) количество подписчиков на странице в Instagram в два раза).

Ключевые слова

Некоторые порталы для поиска работы предлагают заполнить специальный раздел с ключевыми словами. Сюда можно добавить те слова и фразы, которые относятся к вашей специальности и рассказывают о владении какими-либо инструментами, программами и другими навыками (например, контекстная реклама, Photoshop и так далее).

Сопроводительное письмо

В сфере деловых коммуникаций отправка резюме без сопроводительного письма считается дурным тоном. Кроме того, именно сопроводительное письмо помогает выделиться среди других кандидатов. Структура письма может быть следующая:

Приветствие и знакомство, а также указание должности. Рекрутерам в день приходят десятки, а иногда и сотни откликов на различные вакансии, поэтому стоит указывать, на какую именно должность вы претендуете.
Далее стоит рассказать о том, почему вы отправляете резюме именно в эту компанию. Возможно, что вы знакомы с ней, так как сами пользуетесь продуктами или услугами. Или, например, вы посещали конференции, где выступали сотрудники этой компании. Цель этой части письма – найти что-то общее и наладить дальнейшую коммуникацию.

Следующий этап – рассказать, как ваш опыт, знания и навыки помогут на этой должности. Желательно привести примеры решения задач (можно даже указать конкретные цифры, например, увеличил количество лидов в три раза).
В конце письма добавьте свои контакты, а также укажите на заинтересованность в дальнейшем диалоге: «Буду рад(а) встретиться, чтобы ответить на ваши вопросы и обсудить, как мои знания и навыки могли бы пригодиться в решении ваших задач».

Проверка резюме

После того, как текст составлен, отложите документ на пару часов. Еще лучше перечитать резюме на следующий день.

Тогда свежим взглядом получится увидеть все ошибки и недочеты. Обязательно воспользуйтесь сервисами для проверки грамотности, так как текстовые редакторы не всегда отмечают ошибки. Можно также отправить резюме кому-нибудь из знакомых и друзей, желательно из той же сферы, куда вы устраиваетесь. Большое количество опечаток будет говорить о вас как о невнимательном специалисте, вне зависимости от того, на какую должность вы претендуете.

Образцы резюме

Посмотреть примеры можно на самих сайтах с вакансиями. Как правило, у них есть два раздела: соискателям и работодателям. В разделе для работодателей вы можете увидеть реальные резюме специалистов. Личные данные, как правило, скрыты для обычных пользователей, и доступ к ним могут получить только компании, зарегистрированные на сайте в качестве работодателей. Однако ту часть текста, где указаны опыт работы и образование, посмотреть можно.

Также примеры резюме для различных отраслей можно посмотреть на портале MyResume.

Сервисы для создания резюме

Самым удобным и потому популярным шаблоном резюме является форма сайта Headhunter.ru. Она хорошо структурирована, позволяет рекрутеру быстро оценить опыт и навыки соискателя. Резюме может находиться не только на портале, его можно скачать и использовать, например, для рассылок.

Как правило, нестандартных вариантов резюме ждут от представителей творческих профессий. Правда, здесь больше внимания будет уделяться не столько резюме, сколько портфолио. В любом случае, мы предлагаем познакомиться с несколькими сервисами, которые помогут вам составить нестандартное резюме.

MyResume – русскоязычный сервис для создания резюме. В онлайн-конструкторе можно найти шаблоны для различных отраслей. Также у сервиса есть свой инструмент – генератор навыков. Он указывает, какие навыки и личные качества сейчас актуальны для конкретной должности.

Canva. Здесь есть шаблоны оформления практически для любой отрасли и в любом стиле (от минималистичных до ярких дизайнерских документов). Резюме можно сохранить в форматах JPG, PNG или PDF, а также открыть доступ и опубликовать ссылку в интернете.

Resume Builder App Free CV maker CV templates 2020 – это приложение для смартфона, которое пригодится, если необходимо оформить резюме на английском языке. В программе уже есть готовые шаблоны, а данные можно импортировать из Word или PDF-файлов.

Советы

Используйте социальные сети для поиска работы. Самый простой, но действенный вариант – сделать пост в Facebook. Расскажите о своем опыте, навыках и ожиданиях от новой должности. Прикрепите ссылку на портфолио, попросите друзей поделиться записью. Социальные сети уже давно перестали быть только лишь площадкой для развлечений. Все чаще рекрутеры используют нестандартные каналы для поиска кандидатов: Tinder, TikTok, Snapchat и так далее.

Делать массовую рассылку по компаниям, конечно, не стоит. Однако если есть место, куда вы хотите попасть, то можно отправить свое резюме и портфолио в HR-отдел. В сопроводительном письме укажите, какие ваши навыки и знания будут полезны компании, а также почему вы хотите попасть именно сюда. Бывают ситуации, когда потребность в специалисте есть, но HR-отдел еще не успел выложить или даже окончательно сформировать текст вакансии.

Попробуйте связаться с кадровыми агентствами. Для соискателей, как правило, их услуги бесплатные. Нередко в крупные кадровые агентства обращаются международные компании, которые находятся в поисках подходящего специалиста. Так что, не стоит исключать этот вариант. Единственный минус – сам процесс отбора кандидатов занимает дольше времени, чем при взаимодействии непосредственно в HR-отделами компании.

Если вы чувствуете, что без помощи в составлении резюме и сопроводительного письма не обойтись, то воспользуйтесь услугами специалистов (или карьерных консультантов). Они помогают не только правильно сформулировать текст в резюме, но и определиться с направлением деятельности, а также подготовиться к сложным вопросам во время собеседования.

Попробуйте разместить резюме на тематических ресурсах. Например, для специалистов IT-сферы это карьерный сервис «Мой круг» от Habr, для выпускников и молодых специалистов, которые ищут работы в сфере рекламы, моды и журналистики, может быть полезен сайт Grintern. Также стоит подписаться на сотрудников интересующих вас компаний в соцсетях. Нередко они публикуют информацию о новых вакансиях себя на страницах.

На сайтах многих компаний в разделе «Карьера» можно заполнить анкету и прислать свое резюме, если вы хотите попасть к ним в команду. Проверьте, есть ли такая возможность на сайтах компаний, в которые бы вы хотели попасть. Также там часто встречаются целые разделы в формате «Вопрос-ответ». Они могут помочь при составлении резюме и сопроводительного письма.

Найти новое направление для развития карьеры может быть трудно. Если есть сомнения, в какой отрасли развиваться дальше, то можно пройти профориентационное тестирование. Такие центры есть во многих крупных городах. Кроме того, сейчас без проблем можно пройти тест онлайн. Например, на hh.ru есть такая услуга.

Что смотреть, читать, слушать

Видео от Максима Ильяхова о сопроводительном письме
Видео от hh.ru о том, как составить резюме.
Подкаст-реалити от РБК Тренды «Меня сократили» (понять себя, разобраться с рынком труда и построить свою карьерную траекторию в неопределенном мире).
Блог с полезными статьями от hh.ru
Онлайн-курс на Coursera от Национального исследовательского Томского государственного университета Career planning: resume/CV, cover letter, interview. Обучение проходит на английском языке, а содержание курса посвящено устройству на работу в иностранные компании.

Резюме создает первое впечатление о вас как о специалисте и профессионале. Для каждой должности будут важны те или иные моменты в резюме. Однако основные требования для всех остаются одинаковыми: резюме должно быть хорошо структурированным, грамотным и содержать ту информацию, которая поможет рекрутеру принять решение в вашу пользу.

Хотите получать статьи и новости в удобном формате? Подписывайтесь на наш Телеграм-канал.

Как правильно составить резюме без опыта работы?

Сейчас, чтобы найти работу, важнее всего — иметь опыт. Чтобы получить опыт работы, нужно где-то работать. Вот такой замкнутый круг получается, особенно для тех, кто только начинает свой карьерный путь. Поэтому возникает вопрос — как же грамотно составить резюме без опыта работы? Попробуем разобраться в этой статье.

Из чего должно состоять резюме?

Как правило, резюме проходит несколько этапов проверки прежде чем вас пригласят на собеседование. По-хорошему, среди сотен резюме, Ваше сразу окажется у HR, затем его посмотрит интервьюер (чаще всего, это один из сотрудников или начальник отдела) и так далее по пищевой цепочке. Чтобы успешно пройти отбор и не потеряться среди массы других кандидатов, нужно, как минимум, чтобы ваше резюме было правильно структурировано и выглядело профессионально.

Чтобы не потеряться среди массы других кандидатов нужно, чтобы ваше резюме было правильно структурировано и выглядело профессионально.

Итак, как же структурировать хорошее резюме? Вот несколько ключевых элементов, из которых может состоять резюме на работу:

1.Ваше полное имя, название позиции и контакты

2.О себе (Обо мне)

3.Профессиональные навыки

4.Опыт работы

5.Образование

6.Владение языками

7.Личные качества, подходящие для данной позиции (Опционально)

8.Награды/Достижения (Опционально)

9.Хобби и увлечения (Опционально)

Не беспокойтесь, если по какому-то из пунктов вам нечего написать или Вы не знаете, как правильно его заполнить. К счастью, когда вы устраиваетесь на работу, а тем более как начинающий специалист, ваше резюме должно быть 1-2 страницы максимум.

Кстати, а Вы знали, что лучше всего отправлять файл в формате PDF? Структура и читабельность резюме в другом формате может быть нарушена на другом устройстве.

Другим важным моментом, который может быть неочевидным, является тот факт, что дизайн вашего резюме так же важен, как и содержание. Но и здесь есть решение — взгляните на эти шаблоны резюме, использование которых, реально облегчит создание вашего первого резюме или CV. Вы сможете больше сосредоточиться на содержании и не тратить время на дизайн и форматирование.

Теперь давайте посмотрим на разделы, перечисленные выше, и выясним, как написать каждый.

Контактная информация в резюме

При написании резюме, не забудьте включить все свои контактные данные в верхней части документа. Контактная информация в резюме позволит работодателям увидеть кто вы и как они могут легко связаться с вами.

Если вы укажете недостоверную контактную информацию или ваши контакты будут указывать на недостаток профессионализма, работодатели, скорее всего, не свяжутся с вами. Вместо этого, ваша цель — сделать так, чтобы работодатель или менеджер по найму как можно проще связались с вами по поводу потенциальной работы.

По желанию, укажите заголовок резюме, который также называется «resume headline» или «resume title», чтобы в самом начале подчеркнуть и подытожить свои профессиональные навыки, которые являются наиболее актуальными для работы, на которую вы претендуете.

О себе (Обо мне) в вашем резюме

Раздел О себе (Обо мне) – это несколько предложений, в которых вы даёте себе профессиональную характеристику: кто вы такой, что вы из себя представляете. Именно эта информация о вас в первую очередь должна заинтересовать рекрутера. Формулируйте предложения коротко и осмысленно и сфокусируйтесь на том, что вы можете сделать для работодателя, а не на том, что работодатель может сделать для вас.

Есть небольшая разница между секциями О себе (англ. Summary) и Цель (англ. Objective). В отличие от Цели, блок «О Себе» должен сосредотачиваться больше на потребностях работодателя, а не потребностях соискателя.

Профессиональные навыки в резюме: что писать?

Самая важная и ключевая информация в резюме будет указана в разделе профессиональные навыки. Это очень важный раздел, на который будут обращать внимание HR, интервьюер, работодатель или кто-угодно, кто будет смотреть ваше резюме, перед тем как позвать вас на собеседование. Информация о профессиональных навыках позволяет понять какими знаниями вы владеете прямо сейчас. Соответственно необходимо указывать то, что вы точно знаете и применяете в работе.

Тщательно прочитайте требования работодателя к вакансии. Сопоставьте их со своими знаниями и коротко перечислите те навыки, которыми владеете лучше всего.

Описывая профессиональные навыки — избегайте банальных фраз вроде “уверенный пользователь ПК” или “базовое владение Microsoft Word”.

Перечислите те из ваших умений, которые совпадают с требованиями или будут востребованы на занимаемой должности. Но не стоит в этом разделе писать “уверенный пользователь ПК” или “Базовое владение Microsoft Word”. Если вы смогли найти вакансию и уж тем более напечатать резюме, это очевидно.

Что писать в разделе “Опыт работы” если опыта нет?

Секция Опыт работы в резюме может стать проблемой для тех, кто только начинает свой рабочий стаж. Если большого опыта нет — вспомните все, чем вы занимались несколько последних лет. И зафиксируйте все это на листике бумаги. Майндмэппинг вам в помощь. Курсы, практика, подработка летом, помощь друзьям — вспомните все, что вы делали и какие результаты это приносило. Сделайте упор на опыт, относящийся к нужной отрасли и полезный для желаемой позиции.

Даже если коммерческого опыта не было, указывайте примеры проектов, над которыми вы работали, например в процессе учебы, для себя или на фриланс основе. Однако, указывайте только релевантный опыт. Например, если вы проходили курсы массажиста, вряд ли они помогут вам получить должность программиста.

В разделе про опыт работы пишите от самого последнего места работы к более давним. Укажите название позиции, компании и период вашей работы там. Кратко и тезисами, укажите список ваших обязанностей.

Создавая резюме без опыта работы, вспомните все чем занимались последние несколько лет и подумайте, как использовать этот опыт в свою пользу.

На этом этапе формирования резюме у вас может возникнуть вопрос: “А можно ли приукрасить свой опыт работы”, если его очень мало или совсем нет? Приукрашать можно и нужно, врать — не рекомендуется.

Бывает, что опыта работы в офисе совсем нет, а вот опыт работы и знания с необходимым инструментарием — высокий. Если вы получили их проходя практику и хотите красочно расписать это в резюме, пишите правду. Но удостоверьтесь, что так же красочно сможете продемонстрировать знания на практике во время собеседования. Очень часто на собеседованиях предлагают выполнить небольшое тестовое задание для проверки заявленного вами опыта.

Как правильно указать образование в резюме?

Секция Образование в резюме должна быть максимально лаконичной и иметь четкую структуру. Например:

-Период учебы

-Название образовательного заведения

-Факультет

-Специальность

Избегайте лишних слов в повествовательной форме, только четкая структура с сухими фактами.

Если вы проходили специализированные курсы, языковые курсы, семинары и обучение — смело пишите это в разделе про дополнительное образование. Пишите здесь о том опыте, который будет полезен для будущей работы. Укажите название курсов, где и когда вы их проходили используя аналогичную структуру.

Какой уровень английского указать в резюме?

Все чаще работодатели уделяют большое внимание иностранным языкам при найме сотрудников. Например, знание английского языка на разговорном уровне может быть отличным козырем даже для молодого специалиста. Опишите какими языками вы владеете и на каком уровне в разделе языки.

Не преувеличивайте, ведь это очень легко проверить. В компании, где знание иностранных языков — это основное требование, скорее всего, с вами проведут короткий диалог на требуемом языке, либо дадут пройти тест для того, чтобы проверить уровень владения этим языком. Однако, не стоит пугаться. Не все вакансии требуют умения сочинять стихи на иностранном языке. Как правило, нужно уверенно строить простые предложения, не путать слова и иметь словарный запас. Остальному вас научат в ходе работы, либо предоставят время на самостоятельное обучение. Не уменьшайте сознательно свой уровень владения языком.

Если не уверены в том, какой уровень указать, воспользуйтесь следующим лайфхаком: существует множество курсов иностранных языков и большинство из них имеют бесплатное пробное занятие или специальную анкету, с помощью которых определяют ваш уровень для распределения по группам. В дополнение вы можете найти много онлайн сервисов по определению вашего уровня. Попробуйте несколько вариантов, сопоставьте результаты, и так вы сможете узнать свой уровень более объективно.

Нужно ли указывать личные качества в резюме?

Личные качества, это именно та часть, где вы можете дополнить информацию о себе как личности. Подумайте какие качества подходят для этой работы. Это могут быть такие качества как: Ответственность, Самоотверженность, Пунктуальность, Коммуникабельность и т. д. Имейте ввиду, что любое из красивых слов в этом блоке работодатели могут и будут проверять. Соответственно, если вы опаздываете на собеседование, то слово пунктуальность вызовет неоднозначные чувства у интервьюера.

Не опаздывайте на собеседования, особенно если указали пунктуальность в своих личных качествах.

И помните, информация о ваших личных качествах должна именно дополнять картину о вас как о потенциальном сотруднике, а не быть центром внимания. Рекомендованный объем личных качеств не должен превышать количество ваших профессиональных навыков. Ведь работодатель заинтересован не просто в хороших людях, а именно в профессионалах.

А как же мои уютненькие хобби в резюме?

Если у вас есть хобби — значит вы счастливый человек, который умеет расслабить свой мозг в нерабочей обстановке. Эта информация, скорее всего, почти не повлияет на решение работодателя, если вы подходите им по всем вышеперечисленным пунктам. Но может усугубить либо, наоборот, улучшить его мнение о вас, если остальное вызывает сомнение.

Данная секция не обязательна и вам решать, добавлять эту информацию в свое резюме или нет. Однако многих работодателей это действительно интересует, чтобы понять, соответствуете ли вы их корпоративной культуре.

Смысл включения хобби в ваше резюме состоит в том, чтобы перечислить те хобби, которые позволят работодателю понять, что вы будете правильным дополнением к их команде. Поэтому постарайтесь указать те из ваших интересов, которые каким-либо образом связаны с желаемой позицией, но НЕ перечислять все, что вам нравится делать.

Более детально про роль хобби в резюме вы можете прочитать в нашей статье Роль хобби в резюме: спасательная лодка или айсберг-разрушитель?

Награды и достижения в резюме

Раздел Достижения в резюме также не является обязательным, и вы не увидите его в большинстве резюме. Желательно, чтобы вы добавляли сюда только достижения, которые не могут быть упомянуты как часть вашего образования или предыдущей работы.

Например, стипендии и знаки отличия могут быть включены в раздел образования. Секция “Опыт работы” — лучшее место, где вы указываете награды, которые вы получили за то, что вы сделали как часть вашей основной работы. Однако, если вы были награждены за что-то выдающееся, что выходит за рамки вашей обычной трудовой деятельности, с гордостью разместите это в разделе наград и достижений.

Начните карьеру с создания качественного резюме

При создании резюме без опыта работы — люди чаще всего переживают, что такой документ не позволит найти желаемую работу. Но знайте, даже самые опытные специалисты когда-то начинали свой карьерный путь с нуля и без опыта работы.

Даже самые опытные специалисты когда-то начинали свой карьерный путь с нуля.

Сфокусируйтесь на содержании своего документа, а не на объеме информации. Тщательно подойдите к этой задаче, проанализируйте все свои достижения за последние несколько лет — мы уверены, вам есть что предложить вашей будущей компании. И запомните, в вашем резюме не должно быть опыта и качеств больше, чем в вашей голове. 🧐

Автор:

Юлия Царенок

Как правильно составить резюме

Резюме — это краткое изложение наиболее важных для работодателя фактов Вашей биографии, связанных с Вами и Вашим опытом работы, навыками и знаниями.

На прочтение резюме в среднем тратят одну-две минуты, поэтому важно сразу привлечь внимание работодателя, заинтересовать его и стимулировать к интервью с Вами.

Благодаря грамотно написанному резюме о Вас смогут составить ясное представление. Разумеется, важно, чтобы первое впечатление было хорошим. Поэтому, перед тем, как писать резюме, подумайте о том, куда вы его отправляете, кто его получит, как оно будет воспринято, и не попадет ли в дальнейшем в мусорную корзину. Не стоит забывать о том, что даже незначительная ошибка может послужить отказом при приеме на работу.

Итак, первое правило. Резюме должно быть обязательно набрано на компьютере в любом текстовом редакторе. Помимо того, что это правило делового этикета, это еще и показатель того, как хорошо Вы умеете пользоваться компьютером. Не допускайте орфографических, пунктуационных, грамматических, фактических и прочих ошибок! Чтобы все получилось, необходимо много раз перечитать свое резюме, просить друзей и родственников проверять каждое слово, каждый пробел, размер шрифта и межстрочный интервал.

Резюме должно быть честным. Ведь все, что вы укажете в своем резюме вам, возможно, придется подтверждать при встрече с работодателем. И будет не очень приятно, если вы не сможете чего-то сделать. Резюме должно состоять из 1-2 страниц и освещать следующие аспекты:

Фамилия, Имя и Отчество

Контактная информация

Цель

Образование

Опыт работы

Профессиональные навыки и знания

Профессиональные сертификаты

Личные данные

ФИО

Слово «резюме» в качестве заголовка писать неправильно, лучше напишите 18-20 шрифтом по центру вашу Фамилию Имя и Отчество. Непосредственно слова «фамилия», «имя» и «отчество» писать тоже ненужно.

Контактная информация

Если вашей кандидатурой заинтересуются и пригласят вас на собеседование, то непременно с вами свяжутся. В разделе контактная информация обязательно указывайте свои телефоны, с пометками «домашний», «сотовый». Укажите также адрес электронной почты (E-mail) и домашней страницы (URL). Указывать домашний адрес желательно, но необязательно. Можно ограничиться районом или станцией метро. Одним словом, напишите те средства связи, по которым вас можно быстро найти, не забудьте про номер ICQ и пейджер (если имеется).

Цель

Укажите в этом разделе название конкретной позиции, на которую вы претендуете (или код открытой вакансии). Помните, чем яснее будет выражена Ваша цель, тем лучшее впечатление вы сможете произвести на работодателя. При этом не забывайте, что цель должна уместиться в одно или два предложения.

Образование и Опыт работы Эти два раздела во многом схожи по оформлению. Обратите внимание: сведения в данных разделах следует перечислять в обратном хронологическом порядке. То есть, информация должна следовать от свежих к более старым данным.

Образование

Напишите Вашу специализацию, название учебного заведения, в котором получали образование, и дату окончания или укажите, на каком курсе вы учитесь. Перечислите все награды различных конкурсов, олимпиад, конференций, курсов, тренингов, в которых вы принимали участие во время обучения.

Опыт работы

Здесь необходимо написать сведения о предыдущих местах вашей работы. Укажите месяц и год поступления на работу, месяц и год увольнения, название фирмы, сферу деятельности организации, Вашу должность и обязанности. Укажите информацию о своих успехах на предыдущих местах работы, но не увлекайтесь и не преувеличивайте свои достижения. Помните, Вам придется подтверждать все, что напишите на личном собеседовании.

Профессиональные навыки и знания

В данном разделе ваша задача — убедить работодателя, что Вы подходите именно для этой должности и именно в этой компании. Акцентируйте внимание на тех специфических знаниях и навыках, которые могут быть полезны для построения карьеры именно в этой компании. Ясно, что чем больше этих знаний, тем больше у вас перспектив. Но не стоит указывать здесь те навыки, которые пригодились бы Вам в повседневной жизни.

Здесь вы можете показать себя с лучшей стороны, но не стоит слишком перехваливать, будьте скромны, а профессионалы вас оценят. В данном разделе можно также указать: уровень владения компьютером, специальными программами; здесь подойдут Ваши компьютерные курсы, домашние необходимые знания. Стоит указать весь набор компьютерных функций. Лишними они не будут, так как в работе могут быть различные ситуации, которые потребуют от Вас не только профессиональных навыков. Владение оргтехникой (факс, модем, сканер, копировальное оборудование, офисная АТС и т. п.).

Профессиональные сертификаты

Обязательно укажите все Ваши сертификаты и «корочки». Это может быть что угодно: и курсы иностранных языков, и курсы по компьютерным технологиям, и курсы повышения квалификации. Конечно, нужно соответствовать всем Вашим «бумажкам».

Личные данные

Дата рождения: согласитесь, будет очень приятно получить поздравления от коллег, не напоминая им о Вашем празднике. Возможность командировок: это сразу поможет понять будущему руководству, Ваше отношение к поездкам, наличие необходимых документов, возможность отъезда из дома. Семейное положение, наличие детей. Это может иметь большое значение, не только как отрицательный момент (бывают случаи, когда фирма отказывает кандидату, особенно если это кандидатка, с маленькими детьми в семье), но и как положительный: например, фирма, возможно, сможет предоставить гибкий график или облегченный режим работы, в связи с вашим семейным положением. Наличие водительских прав.

Знание языков

Укажите языки и уровень владения каждым из них (начальный/ продвинутый/ свободное владение). Наличие этих знаний будет играть огромную роль всегда и везде. Понятно, что чем выше уровень владения языком, тем лучше. Если Вы занимаетесь на курсах какого-либо языка или собираетесь этим заняться, то обязательно укажите название курсов. Но, следите за тем, чтобы Ваши обещания не были пусты и имели под собой твердую почву. Особенно следует подготовить лексику по тому профилю, с которым Вы собираетесь работать. Ведь, согласитесь, в каждой сфере есть свои специфические слова и выражения, поэтому лучше сразу их просмотреть, показать уровень своей подготовки.

Рекомендации

Есть такое понятие как рекомендации. Это рекомендательные письма, отзывы о Вас с предыдущих мест работы. Если на предыдущих местах работы у Вас не было никаких конфликтов и, с начальством Вы расстались не лютыми врагами, то, предварительно договорившись с ними, Вы можете оставлять их контакты или попросите этих людей написать о Вас положительную характеристику. Место для контактов в резюме должно находиться самым последним пунктом или прикладываться к резюме на отдельных листах.

Правильное резюме должно быть:

структурированным (информация должна излагаться в определенной последовательности),

избирательным (определите цель резюме, пишите о том, какую работу Вы бы хотели получить, из своего опыта выберите только то, что соответствует поставленной цели),

объективным (будьте реалистичны и объективны, Вы должны быть готовы обосновать всё, что указали в резюме),

кратким (объем резюме должен быть 1-2 страницы, не больше, информацию нужно излагать кратко, делать акцент на наиболее важных и значимых для работодателя моментах),

конкретным (нужно быть четким и конкретным в выборе всех формулировок: не следует писать «быстро усваиваю новые знания и умения», а нужно писать «освоил новые задачи и процедуры в короткий срок»),

активным (не многословничайте, избегайте пассивных форм, а подчеркните достигнутые результаты с использованием глаголов действий: не следует писать «отвечал за выполнение», а нужно писать «выполнил»),

позитивным (концентрируйте внимание на достижениях: не нужно писать «улаживал жалобы клиентов», а надо писать «помогал клиентам в оформлении заказа», не нужно писать «проработал в компании 2 года», а стоит писать «проработав 2 года в компании получил повышение»).

Итак, Вы написали правильное резюме.. Дайте его почитать друзьям или родственникам. Прочитайте несколько раз сами. Наверняка, Вы найдете и лишние пробелы, и грамматические ошибки. Потом немного отдохните и, заново проверьте все по пунктам:

Грамотно ли составлено ваше резюме?

Не забыли ли вы написать свой адрес, индекс или телефон?

Ясно ли вы определили цель при описании желаемой работы?

Все ли даты при перечислении окончания курсов, университетов и мест работы Вы закрыли? (Очень распространенная ошибка: какой-то период времени, в которое Вы не работали по какой-либо причине надо обозначить, чтобы не было белых пятен в хронологическом перечислении)

Верно ли Вы указали причины увольнения с прежних мест работы? (Ни в коем случае не пишите, что не сошлись с коллективом, или, что начальник был настоящим злодеем! Придумайте что-нибудь нейтральное).

Не слишком ли Вы себя перехвалили? А может, Вы слишком занизили свои достоинства? Если на все вопросы Вы ответили «да», то нет сомнений в том, что Вы составили практически отличное резюме и, наконец, можете смело направлять его будущему работодателю.

Пример резюме охранника

Петров Иван Степанович

Дата рождения: 21.04.1985

Регион: Московская область, г. Москва

Телефон: 7 397 363-14-19

E-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

Цель:

Ищу работу охранником, возможно вахтовым методом, в Москве, в Санкт-Петербурге или прилегающих областях. Приемлем график вахты 1/2. 1/3, 2/2, 15/15, 30/15.

Профессиональный опыт:

апрель 2003 — январь 2006, ОАО «Стройсервис», Моcква, сторож-охранник.

Охрана строительных объектов компании, главного офиса, осуществление контрольно-пропускного режима. Улаживание конфликтных ситуаций. Осуществление проверки документов у проходящих на охраняемый объект (выходящих с объекта) всех лиц и контроль за ввозом и вывозом (выносом) материальных ценностей. Личный досмотр вещей рабочих и служащих на выходе из территории предприятия.

январь 2006 — ноябрь 2009, ООО ЧОП «Фортуна», охранник.

Охрана и сопровождение грузов. Охрана строительных объектов, офисов, загородных домов.

ноябрь 2009 — сентябрь 2010, ООО ЧОП «Мустанг», охранник.

Охрана коммерческих банков.

Информация об образовании:

Центр профессиональной подготовки частных охранников и детективов «Амулет»

Год окончания: 2003

Специальность: охранник

Дополнительная информация:

Спортивного телосложения‚ без вредных привычек. Женат‚ детей нет.

5 лет занимаюсь восточными единоборствами. Неоднократно занимал призовые места.

Имею лицензию на ЧОД‚ также свидетельство о присвоении квалификации частного охранника 6 разряда. Периодическую проверку проходил в марте 2010 года.

Ответственный‚ коммуникабельный‚ трудолюбивый. Имеются права категории В‚ С.

Рекомендации:

Гуров Лев Иванович, ООО ЧОП «Фортуна», начальник охраны, 495 565-89-93

Воронин Степан Викторович, ОАО «Стройсервис», директор, 7 916 248-46-58

Осмолов Виктор Иванович ООО ЧОП «Мустанг» генеральный директор 7 322-45-65

Как правильно составить резюме | Трудоустройство

Составление резюме для начинающего программиста — процесс не менее сложный, чем обучение программированию. О чем писать, если писать не о чем? Нужно ли указывать нерелевантный опыт? Что писать о себе? Когда стоит писать резюме? Можно ли приукрашивать?

В этом гайде обобщается опыт Хекслета и даются ответы на основные вопросы, которые задают наши пользователи.

Дисклеймер: Разные люди по-разному смотрят на резюме и хотят увидеть там разные вещи. К сожалению, не существует единственной универсальной схемы составления резюме, которое понравится всем. Поэтому не забывайте, что описанное ниже — это версия Хекслета.

Перед тем как мы начнем, запомните: поиск работы не ограничивается созданием резюме. Пассивный поиск работает для опытных разработчиков. Всем остальным нужно проявлять максимальную активность, находить вакансии, созваниваться, отправлять резюме и просить тестовые задания.

На начальные позиции, в первую очередь, ищут перспективных ребят. Имеющих активную жизненную позицию (ищите: «автор и жертва»), способных самостоятельно учиться и разбираться с проблемами, но не замыкающихся в себе. В идеале, получивших профильное образование. В техническом плане первично хорошее знание фундаментальных вещей (перечисляются дальше) и базовые практические навыки.

Чем более сильная компания вас рассматривает, тем больше ее интересует фундаментальная подготовка, и в меньшей степени прикладная. В таких компаниях используются разнообразные технологии, которые еще и меняются. Это значит, что важнее уметь быстро учиться и адаптироваться к новому, чем иметь хоть и сверхглубокие, но узкие знания.

Когда начинать составлять резюме?

Многие тянут до самого конца: «сначала выучусь, а потом напишу». Не делайте так. Миру известно немало случаев, когда программистами становились совершенно неожиданно, когда казалось бы ничего не предвещало. Чем раньше ваше резюме появится в поиске, тем больше шансов, что вас заметят. Захотят с вами связаться или нет — другой вопрос. Главное, что вы даете возможность это сделать. Да и появится возможность отправить резюме, если кто-то вами заинтересуется.

Можно ли обманывать и приукрашивать?

Нет. Любой обман вскроется и закроет вам двери навсегда. Будьте честны, новичок — это нормально!

Оформление

То, как и где вы оформляете резюме, может повлиять на первое впечатление.

Ниже список типичных ошибок:

Резюме в формате документов Microsoft Office
Среди разработчиков, очень популярны Mac и Linux. Почти наверняка у них не установлен офис. Формат doc создает как технические проблемы, так и показывает вашу неосведомленность в общих вопросах.
Стандартом в обмене документов для чтения является PDF. Он специально спроектирован так, что выглядит одинаково на любой системе. Все сайты поиска работы позволяют выгрузить резюме в этом формате.
Вставка резюме прямо в тело письма
Такое резюме тяжело читать и им нельзя поделиться. Создается впечатление, что человек, его пославший, не слышал про сервисы поиска работы.
Не иметь готового резюме под рукой
Даже если вы только учитесь, возможны ситуации, когда вы поговорите с потенциальным работодателем и он попросит показать ему резюме. Получится не очень здорово, если вы скажете, что у вас его нет. Это не смертельно, но сразу становится понятно, что вы даже не пытались стартовать. Имейте готовое резюме на всякий случай.
Ошибки и опечатки
Вычитайте свое резюме на предмет ошибок. Ошибки портят впечатление.
Согласование
Не пишите резюме от первого лица. Оптимально писать в форме прошедшего времени.

Образование

Указывать обязательно, даже если профессия не связана напрямую с ИТ. Наличие высшего образования, даже неоконченного, рассматривается как плюс при прочих равных. Есть шанс, что ваша специальность имеет отношение к предметной области, в рамках которой работает ваш будущий работодатель. Этот фактор может сильно выделить вас среди других новичков.

Если вы участвовали в олимпиадах по физике или математике, то обязательно указывайте их. Физ-мат подготовка будет хорошим плюсом.

Не менее важно знание английского языка, хотя бы на уровне чтения со словарем. Если ваш уровень выше, то обязательно пишите об этом. Хотим мы того или нет, большая часть контента создается на английском языке.

Книги тоже имеют значение, особенно на начальном этапе. Алгоритмы, операционные системы — все это добавляет плюсов в карму, говорит о вашем кругозоре.

На Хекслете составлен список рекомендованных книг, важных для любых разработчиков.

Дополнительное образование

С курсами сложнее. К сожалению, большинство курсов не скажут ничего полезного вашим работодателям. Более того, сплошные курсы в графе «дополнительно» скорее оттолкнут. Со стороны работодателя создается впечатление, что человек хочет пустить пыль в глаза.

Оставьте в резюме только те курсы, которые действительно на вас повлияли, и вы считаете их наиболее ценными.

Кроме курсов, к образованию можно отнести участие в хакатонах, воркшопах и других похожих мероприятиях. Хотя они сами по себе короткие, но настолько интенсивные, что могут дать фору многим курсам. А еще они показывают вашу увлеченность.

Опыт работы

Указывайте любой опыт, который хотя бы косвенно связан с ИТ: техподдержка, администрирование, верстка, инженерия.

Что делать, если опыт есть, но он не релевантный? Однозначно сказать нельзя. Если ваш возраст ближе к студенческому, то можно ничего не указывать, но если вы взрослый человек, то резюме без опыта работы смотрится странно. Это не значит, что нужно указывать вообще все, но какие-то последние места обязательно.

Более важный вопрос — что считать за опыт? Годы работы, сами по себе, значат мало. Намного важнее то, чем вы занимались, каких успехов добились. Сравните:

Первый вариант:

ООО "Северное сияние"
Верстальщик
11.10.2006 - 23.05.2010
Верстал сайты заказчиков

Второй вариант:

ООО "Северное сияние"
Верстальщик
11.10.2006 - 23.05.2010

Обязанности:

Нарезка макетов
Кроссбраузерная и адаптивная верстка (включая ie8)

Достижения:

Перевел сайт lala.ru на flexbox
Внедрил автоматическую простановку префиксов через autoprefixer

Достижения привлекают внимание и говорят о вас значительно больше, чем название компании и годы работы в ней.

Укажите любые активности, которые как-то связаны с программированием. Например, вы автоматизировали какие-то задачи на прошлом рабочем месте, или даже создали сайт для компании. Такое встречается. Идеально, если вы сможете выложить код на GitHub.

Даже на позициях далеких от ИТ можно научиться полезному: объяснять просто сложные вещи, продавать (это важный навык!), управлять другими людьми.

Github

Отдельным пунктом идет наличие кода на гитхабе. Как показывает практика, если вы постоянно экспериментируете, реализуете какие-то проекты в рамках обучения или выполняете тестовые задания, то ваши шансы найти работу увеличиваются многократно. Код — лучшее доказательство вашей подготовки. В современном мире доходит до того, что некоторые работодатели ищут сотрудников через анализ кода на гитхабе.

Ваш код на гитхабе сразу говорит о следующем:

Вы знаете про гитхаб, а это уже здорово само по себе. Скорее всего, вы ориентируетесь в том, что происходит.
Вы умеете работать с git. Минус один пункт в вашем обучении.
Скорее всего, ваш уровень английского достаточный для самостоятельного решения возникающих проблем.

Что можно добавить на github?

В книгах по программированию часто содержатся задания в конце глав. Создайте под книгу отдельный репозиторий и выкладывайте там код. Для СИКП у нас есть целая инструкция.

На Хекслете собрана большая подборка тестовых заданий на разные позиции от множества компаний. Найдите то, что вам по душе и реализуйте.

По словам наших выпускников, проекты Хекслета очень помогают при трудоустройстве. Это тоже один из вариантов наполнить портфолио.

Гитхаб — это не только удобное хранилище вашего кода, но и способ влиться в разработку чужих проектов. Вливайтесь в Open Source.

Ключевые навыки

То место, где происходит перечисление технологий. Относитесь к этому списку серьезно. Всё, что здесь написано, рассматривается как возможность проверить вас на знание предмета. Не указывайте слова, про которые вы слышали, примерно представляете, но никогда не работали с ними. Если вы пробовали разные языки, то так и напишите «написал пару скриптов на python». Четко разделяйте вещи, которые вы знаете хорошо, и те, с которыми знакомы только поверхностно.

Разделяйте навыки на фундаментальные и прикладные. К фундаментальным относятся:

Знание операционных систем, владение Linux.
Знание сетей, tcp/ip, http.
Алгоритмы и структуры данных.
Математическая подготовка.
Базы данных. SQL.

К прикладным:

Владение автоматическим тестированием. Если у вас есть этот пункт, то вы уже лучше, чем 99% новичков и многих работающих программистов.
Языки и уровень их владения.
Фреймворки. Особенно актуально для веб-разработки.
Ключевые библиотеки. Этот пункт довольно опасен. Новички пытаются указать все, что они видели в глаза. Но так делать не надо, это подчеркивает ваш уровень. Указывайте только то, что может быть важно работодателям. Например react или jquery.

В среде разработчиков популярны сервисы вопросов-ответов такие как Stackoverflow или Хабр Q&A. Даже если вы только начинаете свой путь, всегда есть люди, которые знают меньше вас. Зарегистрируйтесь на этих сервисах и начните отслеживать вопросы от новичков. Даже десяток полезных ответов даст вам много плюсов в карму. Работодатели ценят такую активность.

О чем не стоит писать?

Не указывайте форматы данных, например, json или xml. Форматы никак не характеризуют вас, но создают ненужный шум.
Не добавляйте похожие вещи, например, css2 и css3. Если вы знаете css, то укажите что-то одно.
Любые базовые навыки по работе с компьютером, например, опыт работы с офисными документами. Профессиональное владение компьютером подразумевается и так.

О себе

Работа — это не чисто механический процесс. Даже разработчики проводят много времени общаясь и взаимодействуя. И каждому разработчику хочется работать в окружении людей, которые ему приятны. Раздел «о себе» позволяет найти точки соприкосновения, а при совпадении интересов родить симпатию.

Самостоятельная работа

Зарегистрируйтесь на HexletCV
Составьте резюме по этому уроку, прикрепите ссылки на портфолио
Вступите в канал #hexlet-review в нашем Слаке и попросите там ревью вашего резюме
Исправьте резюме по ревью, когда его напишут

Дополнительные материалы

How To Write Your Human-Voiced Resume
Интервью с техническим директором Авито (вторая часть про найм)
Интервью с рекрутером. Как происходит поиск и фильтрация кандидатов?
Собеседования. Взгляд со стороны работодателя
Публичное собеседование
Как правильно откликнуться на вакансию: рекомендации HR-менеджера Хекслета Людмилы Семёновой
Hexlet Резюме
В резюме не должно быть частой смены работы: рекомендации тимлида Evrone Дмитрия Матвеева
HR-эксперты рассказывают о трудоустройстве

Остались вопросы? Задайте их в разделе «Обсуждение»

Вам ответят команда поддержки Хекслета или другие студенты.

Ошибки, сложный материал, вопросы >

Нашли опечатку или неточность?

Выделите текст, нажмите ctrl + enter и отправьте его нам. В течение нескольких дней мы исправим ошибку или улучшим формулировку.

Что-то не получается или материал кажется сложным?

Загляните в раздел «Обсуждение»:

задайте вопрос. Вы быстрее справитесь с трудностями и прокачаете навык постановки правильных вопросов, что пригодится и в учёбе, и в работе программистом;
расскажите о своих впечатлениях. Если курс слишком сложный, подробный отзыв поможет нам сделать его лучше;
изучите вопросы других учеников и ответы на них. Это база знаний, которой можно и нужно пользоваться.

Об обучении на Хекслете

Как правильно составить резюме и получить работу мечты в США

Основные отличия

В профессиональном американском варианте резюме (Curriculum vitae, CV) соискателям вакансии нельзя прикреплять фотографию, указывать пол, дату рождения, семейное положение – это лишняя информация. К примеру, фото будет давать некое представление о вашей внешности и может послужить основанием для дискриминации (по облику или расовой принадлежности), что противоречит американским принципам объективности при отборе кандидатов.

Резюме без снимка, указания гендерной принадлежности, возраста и прочего позволяют сосредоточиться именно на достижениях человека, его талантах, заслугах, навыках и компетенциях, опыте работы. Это помогает обеспечить равные условия для всех, избежать предвзятого отношения, связанного с возможными предрассудками.

Ожидания по заработной плате указывать тоже не нужно. Обычно условия оплаты труда уже прописаны в вакансии (а ваше резюме подготовлено именно под нее) или обсуждаются непосредственно на собеседовании. Работу в Америке получить сложно: конкуренция высокая, кандидатов много, особенно на крутые вакансии. Отборы многоступенчатые и воронкообразные. Еще и поэтому «зарплата» – ненужная графа, так как это еще один повод для дискриминации.

Вы, например, попросите $25 000, а другой кандидат на ту же должность – $20 000. Кого работодателю будет выгоднее нанять при прочих равных условиях? Вопросы по зарплате лучше обсуждать на собеседовании, а иначе вы можете просто до него не дойти, вылететь еще на этапе сортировке резюме, если укажете в нем желаемую сумму.

Структура резюме

Главные критерии хорошего резюме западного типа – логичность, компактность и юзабилити. То есть, дизайн, проработанное до мелочей расположение информации, лаконичность, оформление должны с первого взгляда давать представление о кандидате. Структурируйте документ, разделите на четкие секции, чтобы было понятно, где ваш опыт работы, образование, дополнительные активности.

Рассказ о себе должен быть хронологически точным. При этом важно продемонстрировать умение красиво и доступно представить разрозненную информацию, «продвигая» свою кандидатуру. Начинайте с последнего места работы и постепенно двигайтесь в прошлое, это покажет HR-специалисту пройденный вами путь.

Кстати, совсем необязательно перечислять абсолютно все ваши места работы, если их много. Помните, что, во-первых, резюме ограничено объемом одной печатной страницы, а во-вторых, оно должно демонстрировать релевантные навыки и компетенции для конкретной позиции.

Оформление резюме

Во всем резюме используйте один шрифт, например, Times New Roman. Крупно и жирно выделите имя и фамилию, название секций резюме (Education, Work Experience и прочее). Курсив тоже можете использовать, но не прибегайте к подчеркиваниям. Придерживайтесь единого стиля форматирования документа.

Например, название компании всегда идет первым и выделяется полужирным начертанием, должность обозначается курсивом, а дата располагается по правому краю страницы. После этого оформите маркированным списком ваши обязанности или достижения на этой должности.

Небрежность в оформлении, разрозненность, множество шрифтов создают неаккуратный вид, мешают восприятию и сразу вызывают у работодателя сомнения в том, умеете ли вы излагать информацию и работать с документами. Не увлекайтесь дизайнерскими излишествами, если претендуете не на творческую профессию: инфографика и цветность будут только отвлекать от основного текста.

Резюме отправляйте в формате PDF. Это связано с тем, что в разных версиях Microsoft Word документ может выглядеть по-разному, если даже форматирование «поломается» не по вашей вине, никто не будет это выяснять, и ваше резюме просто отправится в корзину.

Перед отправкой еще раз проверьте, как оно выглядит, все ли ровно и красиво выстроено. Обратите внимание, что в России принят размер А4 (21 см x 29,7 см) для официальных документов, но в Америке пользуются US legal (21,59 см x 35,56 см). В Word можно адаптировать свое резюме под этот формат, чтобы документ хорошо выглядел на бумаге распечатанным, но все-таки PDF надежнее.

Нужно понимать, что резюме проходят жесткий первичный отбор. Иногда их даже сначала читает не человек, а сканирует робот, поэтому так важна структура. Фото, съехавшая строчка, лишняя страница, ненужная графа – все, машина ваш документ не распознает и забракует.

О чем и как говорить

В резюме важно отразить ваш опыт работы, какие обязанности исполняли на занимаемой должности. Их нужно прописывать правильным образом. Любая обязанность должна начинаться с «сильного» глагола (погуглите по ключевым словам «action verbs»).

Есть множество слов, с которых вы можете начинать свои пункты списка. Маркеры «возглавил», «управлял», «анализировал» описывают активную функцию и создают правильное впечатление полноценной деятельности, говорят о наличии лидерских качеств.

Пример «слабых» глаголов: «помогал», «работал», «поддерживал» – они не отражают вашу инициативность, скорее говорят о некой зависимой роли постоянного исполнителя. Ставьте «сильные» глаголы сразу после точки списка, а затем уже давайте подробности, так будущий работодатель, даже просматривая резюме наискосок, все равно зацепится глазами за эти маркеры.

Важно, чтобы «точек» списка в резюме было немного, максимум четыре. Одна точка – одно описание функции. Конечно, бывает, что в компании вы выполняете 10-15 разных обязанностей, хочется все их расписать, похвастаться. Старайтесь объединять эти функции вокруг одного «сильного» глагола или сгруппировать их по какому-то принципу.

Например, вы работали с прессой: созванивались, готовили документы, писали пресс-релизы, отправляли письма и прочее. Это все можно объединить под одним глаголом «Вел направление PR, делая то-то и то-то». Такой подход поможет одновременно презентовать все навыки более компактно.

Круто использовать в резюме цифры – их любят работодатели. Важно отразить количественные результаты вашей прошлой деятельности. Сколько денег привлекли, сколько проектов реализовали, сколько клиентов в день обслуживали, какие бюджеты осваивали и прочее, что даст наглядное представление о вашей пользе для компании.

Дополнительные фишки

Эксперты выделяют в резюме западного типа элемент, который русскоязычным соискателям незнаком: value statement, value proposition, executive summary, about, professional profile – это часть текста о вас, которую можно назвать «кратким содержанием резюме». На мой взгляд, писать его в обязательном порядке не нужно. Но вполне можно прибегнуть к этому приему, если вы только начинаете карьеру и имеете недостаточно опыта и заслуг.

Если резюме выглядит «пустовато», summary должно стать его спасательным кругом – наиболее цепляющей и сильной частью. Объясните в нем, почему вы подходите на эту вакансию, докажите, что это место предназначено для вас.

Разумеется, это означает, что для каждой вакансии summary должно быть уникальным. Это ваш шанс написать прямое обращение к компании. Вы даже можете не указывать их название, но бить фразами точно в цель, составив этот обобщающий абзац четко по вакансии. Если в ней говорится, например, что нужен историк по определенным периодам, с конкретными качествами и опытом, покажите, что они у вас есть.

Когда во всем резюме, не только в summary, вы «отзеркалите» ключевые слова, которые встречаются на протяжении всего описания вакансии (требования, должностные обязанности, навыки, компетенции, личные качества, режим и место работы), это значительно повысит ваши шансы на успех.

Сопроводительное письмо

В России до сих пор не везде требуется сопроводительное письмо, чаще всего его либо не просят вовсе, либо оно представляет собой небольшую отписку. В Америке оно обязательно. Сопроводительное письмо к резюме похоже на мотивационное сочинение при поступлении в вуз. Расскажите, почему вы достойны быть частью компании, почему хотите здесь работать, что можете в нее привнести, чем будете полезны, какой у вас есть для этого «багаж». Ответы на все эти вопросы нужно прописать.

В письме также есть своя структура с введением и заключением. Во вступительной части вы должны по возможности указать какой-то «блат»: может, вы узнали о вакансии от кого-то из сотрудников или общались с кем-то из них о работе.

Личные контакты при трудоустройстве в Америке очень важны. Если у вас их нет, уделите некоторое время поиску сотрудников компании в Facebook или LinkedIn, познакомьтесь с ними. В крайнем случае хотя бы укажите во вступлении, как нашли вакансию, особенно, если узнали о ней из какой-то университетской сети. Это тоже может сыграть вам на руку. В заключении не забудьте выразить уверенность в том, что отлично справитесь с работой.

Подходите к сопроводительному письму ответственно, оно должно быть уникальным, ярким и соответствовать ценностям, образу, особенностям компании, в которой вы хотите работать. Нельзя подготовить одно и рассылать его всюду. Например, одна моя бывшая ученица, когда искала работу, писала по письму в день на протяжении месяца. Каждый день она находила вакансию какой-то компании, изучала ее от и до, и всякий раз заново редактировала свое резюме и писала к нему новое сопроводительное.

Поиск работы в США – трудоемкий и небыстрый процесс. Помимо резюме и сопроводительного письма вам, скорее всего, придется еще готовить ответы на индивидуальные анкеты к каждой вакансии. Будьте внимательны, точны, аккуратны, терпеливы, упорны, соблюдайте правила, тогда рано или поздно работа мечты будет вашей.

Также читайте:

Как правильно составить резюме — советы экспертов, которые собеседуют в Яндексе

На конференции YaTalks 2020 была секция, посвящённая разбору реальных резюме IT-специалистов. Этот текст — пересказ советов и ответов на вопросы зрителей. Посмотреть запись разбора резюме и другие полезные доклады можно на сайте YaTalks.

Мы также вели текстовую трансляцию конференции — в ней всё самое интересное.

Базовые рекомендации по составлению резюме

Много текста — не значит хорошо.
Перечисляйте только те технологии, которыми реально пользуетесь, а не просто когда-то пробовали.
Не включайте в резюме опыт, который не относится непосредственно к вакансии.
Сертификаты об окончании курсов не говорят о вас рекрутерам ничего. Это не гарантирует, что у вас есть знания.

Рассказывайте о результатах

В резюме должна быть информация не только о том, где вы учились и работали, но и о том, какие задачи вы решали, каких результатов добивались.
Когда указываете технологии, пишите, в каких проектах и как их применяли.

Даже если вы работали только в одной компании, покажите весь опыт

Например, 2015-2016 гг. — опыт и достижения на уровне Junior-разработчика. Следующая строчка — та же компания, 2017-2019 гг., опыт и достижения на уровне Middle-разработчика.

Облегчите работу рекрутерам

Не пишите о себе в формате автобиографии. Расскажите тезисно об учёбе и работе, разделите информацию визуально.
Если вы отправляете резюме в российскую компанию, пишите на русском языке. Рекрутер за день просматривает огромное количество резюме и может что-то упустить из-за усталости.

Если опыта много, кастомизируйте резюме под вакансию

Выделите опыт, релевантный вакансии, и подсветите его.
Имеет смысл более подробно описать последние 2-3 места работы, сделав упор на достижениях.

Если вы указываете много навыков, то ожидайте, что рекрутер задаст вопрос по любому из них.

Что писать в резюме, если опыта мало?

Если опыта работы в индустрии нет или очень мало, то нужно рассказывать о других проектах. Для Junior-специалистов важно делать их как можно больше: проекты с бесплатных стажировок, студенческие проекты, pet-проекты. Если есть опыт работы во фрилансе, расскажите о самых интересных задачах, которые приходилось решать.

Что ещё можно добавить в резюме?

Участие в олимпиадах — это показывает, что вы стремитесь делать что-то помимо учёбы, развиваетесь дополнительно.
Научная работа — это раскрывает вас как специалиста в конкретной сфере и помогает менеджеру понять, какие проекты вам можно предложить.
Дополнительное образование — показывает рекрутеру, что вам интересно.
Участие в хакатонах, конкурсах, прохождение практик и стажировок.

Нужно ли в резюме писать желаемую зарплату?

Лучше не указывать.

Если рекрутер увидит, что в резюме указана зарплата выше той, которую компания готова предложить, то он просто его отложит.

Если на собеседовании окажется, что ваши запросы выше, чем предлагает компания, то возможны два варианта:

вы так понравитесь, что компания согласится на увеличение зарплаты;
вы увидите в предлагаемой позиции выгоду для себя и согласитесь на меньшие деньги, чтобы получить полезный опыт.

Обязательно ли вставлять в резюме фотографию?

Если нет нейтрального фото в деловом стиле, лучше не добавлять ничего. Если такая фотография есть — разместите её в резюме.

Лайфхак: как сделать резюме информативнее

Хороший рекрутер будет задавать дополнительные вопросы: что вы сделали, чего добились? Даже если собеседование было неудачным, ответы на эти вопросы можно добавить в резюме. Это поможет лучше раскрыть вас перед другими рекрутерами, с которыми вы будете общаться позже.

Кто давал эти советы

Алексей Остриков — руководит разработкой курьерской платформы Яндекс.Маркета, читает резюме и собеседует кандидатов.
Лика Гоглидзе — руководит отделом подбора персонала в Яндексе. До прихода в Яндекс отвечала за рекрутмент в «Билайне» и Lamoda.
Алексей Шаграев — экс-сотрудник Яндекса, последние годы руководил службой свеже-социального поиска, нанимал сотрудников и сам много писал резюме для разных компаний.
Кира Кузьменко — основатель хантингового агентства New.HR и сервиса анонимного поиска работы Geekjob.ru.

Как сделать резюме на работу, чтобы выделиться? Составляем резюме правильно

Данная статья поможет Вам составить привлекательное резюме и получить приглашение на собеседование. Каждый день работодатели получают десятки и сотни писем от кандидатов. Как сделать резюме, чтобы выделиться на фоне других кандидатов? Советы ниже помогут решить эту проблему.

Что такое резюме и зачем оно нужно?

Резюме – это документ, в котором описаны навыки, опыт работы, достижения и другая информация о соискателе. Изучая резюме, работодатель отбирает перспективных кандидатов для проведения собеседований, после чего принимает решение о найме конкретного человека на работу. От резюме во многом зависит, позовут Вас на собеседование или нет.

Существуют определенные правила для составления резюме. Если оно будет написано не правильно – шансы получить проект или работу резко снизятся. Давайте посмотрим, как правильно сделать резюме на работу?

Структура резюме

В резюме должны быть следующие блоки:

Фамилия, имя и отчество.
Фотография кандидата.
Год рождения и возраст.
Контакты: адрес электронной почты и номер телефона, город проживания.
Цель резюме – название должности, на которую Вы претендуете.
Ключевые навыки.
Образование.
Опыт работы.
Дополнительная информация.

Давайте разберемся, как правильно описать каждый блок в резюме. С указанием ФИО, контактов, даты рождения и контактов обычно проблем не возникает. Вопросы появляются при заполнении следующей информации. Советы ниже помогут Вам сделать хорошее резюме для получения работы.

Фотография

Резюме без фотографии имеет меньше шансов привлечь внимание работодателя. Постарайтесь добавить в резюме качественную фотографию, сделанную в деловом стиле и на однотонном фоне.

Не стоит размещать в резюме личные фотографии, снимки, сделанные на отдыхе или в поездках. Осторожно отнеситесь к размещению креативных фотографий. Они могут сработать в плюс разве что в резюме творческих работников.

Цель резюме

Здесь нужно указать должность, на которую Вы претендуете. Не стоит указывать несколько должностей, особенно разных – для каждой позиции необходимо готовить свое резюме. Согласитесь, будет странным, если в качестве цели в резюме будет написано: «Найти работу дизайнера, программиста, копирайтера, контент-менеджера или SMM-специалиста». Это слишком разные профессии, чтобы им соответствовал один кандидат.

Ключевые навыки

В этом блоке резюме необходимо указать ключевые навыки, которыми Вы владеете, для конкретной должности. Например, программист может указать, какими языками и на каком уровне он владеет. Специалист по контекстной рекламе – в каких системах контекстной рекламы он умет работать, какими системами автоматизации пользуется.

Не стоит указывать навыки, которые не имеют отношения к будущей работе.

Образование

Указывайте только то образование, которое имеет отношение к должности, на которую Вы претендуете. Исключение: информация о высшем образовании. Если Вы закончили вуз, но работаете не по специальности – все равно указывайте в резюме информацию о вузе. Этим Вы покажете работодателю, что имеете высшее образование, пусть и не профильное.

Опыт работы

В данном блоке необходимо описать предыдущие места работы. Вначале указывается информация о последнем месте работы, затем – о предыдущих местах. При описании мест работы необходимо кратко описать, какие функции Вы выполняли и какие достижения у Вас были. Достижения должны быть конкретными и измеряться цифрами.

Например:

Май 2010 – июнь 2014 года. ООО «АБВ плюс», ведущий производитель систем для автоматизации бизнес-процессов.

Должность: менеджер по продажам

Обязанности:

Составление документации для участия в тендерах.
Поиск потенциальных клиентов и ведение переговоров.
Заключение договоров.

Ключевые достижения:

Автоматизировал процесс составления коммерческих предложений, благодаря чему время отклика на заявки клиентов снизилось в 2,5 раза.
Привлек в компанию трех ключевых клиентов.
Добился положительного решения в 40% тендеров, в которых участвовала компания.

Дополнительная информация

В этой части резюме укажите дополнительные навыки, которые могут быть интересны работодателю или положительно Вас характеризовать. Например, здесь можно указать уровень владения иностранными языками.

Как заполнить пожелания к будущей работе?

Чаще всего данную информацию не стоит добавлять в резюме. Ваша цель – заинтересовать работодателя, чтобы получить приглашение на собеседование. На нем Вы сможете расспросить обо всех нюансах и условиях будущей работы. Поэтому пожелания к будущей работе можно в резюме не писать.

Как правильно оформить резюме?

Хорошее резюме должно иметь объем от 1 до 2 страниц. Делать резюме больше не желательно, т.к. работодатель может не прочитать длинный документ.
Указывайте 5-7 ключевых навыков.
Оптимальный формат резюме ¬– .doc или .docx. Делать резюме в формате .pdf не желательно, т.к. некоторые специалисты по кадрам любят делать пометки и комментарии в файлах.
Пишите по делу, без воды. Приводите факты, описывая свои достижения.
Проверяйте орфографию и пунктуацию в резюме. Ошибки в текстах производят негативное впечатление.
Чтобы сделать резюме более привлекательным, можно использовать встроенные шаблоны резюме в программе MS Word. Для этого необходимо нажать на кнопку «Office» в верхнем левом углу программы и в открывшемся окне щелкнуть на пункте «Создать». Откроется окно, в котором можно выбрать шаблоны разных документов, в том числе – шаблоны резюме.

Что в резюме может сработать в минус?

Отсутствие резюме. Если Вы ищете работу, но у Вас нет резюме – считайте, что 90% потенциальных работодателей сразу Вам откажут. Они просто не смогут понять, стоит ли общаться с Вами, ведь у них о Вас не будет никакой информации.
Нет сопроводительного письма. Отправляя резюме потенциальному работодателю, обязательно напишите в письме, на какую вакансию Вы претендуете и опишите кратко свои преимущества для данной должности. Вам нужно заинтересовать работодателя, чтобы он открыл и прочитал Ваше резюме.
Избыточная информация. Не стоит писать в резюме то, что не относится напрямую к работе. Например, указывать Ваши паспортные данные, адрес проживания, информацию о хобби, любимой еде и проч.
Не нужно делать акцент на «слабые» стороны. Если у Вас нет опыта – не стоит об этом открыто писать и тем более начинать письмо с этой информации. Сделайте акцент на Ваши сильные стороны, а об отсутствии опыта напишите где-нибудь в середине письма.
Обращение на «ты». Такое обращение принято в некоторых компаниях, но не везде. Использование «ты» резко снижает Ваши шансы получить работу, поскольку Вы демонстрируете явное пренебрежение деловыми традициями.
Начинать письмо с вопроса о деньгах. Начинать с вопроса о бюджете уместно, если Вы относитесь к числу известных экспертов. Клиент понимает, что должен пройти на входе «фильтр», чтобы получить Вас на проект. Но если Вы ищете первую работу, у Вас нет портфолио, пожалуйста, не начинайте с вопроса о деньгах. Это настраивает потенциального работодателя резко негативно.
Отсутствие нужной информации. Например, отсутствие ключевых навыков.

Чек-лист, как сделать резюме правильно

Проверьте, что Ваше резюме сделано правильно, используя наш чек-лист:

В резюме имеется обязательная информация: ФИО, фотография в деловом стиле, дата рождения и возраст, город проживания, контактная информация, цель резюме, ключевые навыки, образование, описание опыта работы, дополнительная информация.
Резюме оформлено в формате .doc или .docx. Объем документа – не более 2 страниц.
Достижения подкреплены цифрами и фактами.
Места работы перечислены от последнего к первому. В каждом месте работы указан перечень Ваших обязанностей и список достижений.
В резюме нет орфографических и пунктуационных ошибок.

Поиск работы – это игра по определенным правилам. Владея информацией, как сделать хорошее резюме, Вы сможете быстрее найти работу и получить более выгодное предложение от потенциального работодателя.

Овладение искусством написания резюме, чтобы получить оценку на следующей работе

Написание резюме — это навык, который часто требует большего мастерства, чем думает автор! Независимо от того, есть ли у вас за плечами многолетний опыт работы или вы только начинаете работать, ваши шансы на собеседование будут гораздо более вероятными, если у вас есть потрясающее резюме, которое продемонстрирует ваше образование, навыки и опыт.

В конце концов, резюме часто является первой точкой контакта между вами и вашим следующим потенциальным работодателем.Это первое впечатление, которое вы производите, и с хорошо составленным профессиональным резюме оно может стать одним из многих других.

Если вы не следуете никаким другим советам по написанию резюме, следуйте этим …

Выньте объектив. Видя, что вы уже подаете заявление о приеме на работу, должно быть очевидно, что вы этого хотите. Вы можете описать свое желание занять должность в сопроводительном письме или, если вы меняете отрасль, может быть полезно включить краткое вступительное резюме в резюме.
Бриф лучше. Хотя вам, возможно, удалось приготовить молочные коктейли в кафе, в котором вы работали в старшей школе, пора избавиться от этого беспорядка, если он не связан с той ролью, которую вы хотите выполнять сейчас. Предоставьте больше места для подробностей о вашей текущей или недавней работе и меньше о прошлом. Если не умещается на одной-двух страницах — писать не стоит! Убедитесь, что вы включаете определенные навыки, которые имеют отношение к вакансии, на которую вы претендуете, даже если это означает корректировку вашего резюме для каждого нового приложения.
Пропустите ненужную информацию. Это включает ваш возраст, семейное положение, религию или национальность. В прошлом это могло быть стандартом, но теперь вся эта информация является незаконной для вашего работодателя, и нет необходимости включать ее. В целях безопасности мы рекомендуем не указывать дату своего рождения и, конечно же, данные своего банковского счета. Что касается адреса, достаточно будет пригорода и почтового индекса.
Сделайте это ясно и прямо. Используйте простой текст одним современным стандартным шрифтом, который легко читается и понятен каждому. Поскольку все в вашем резюме посвящено вашему опыту, избегайте писать от первого или третьего лица. Например, вместо того, чтобы писать «Я управлял командой из трех человек» или «Сара управляла командой из трех человек», лучше напишите «отвечает за управление командой из трех человек» в кратких пунктах под заголовками, где это необходимо.
Избегайте использования загроможденных или сложных макетов с верхними и нижними колонтитулами, таблицами или другими элементами, которые могут выглядеть неправильно при просмотре на разных компьютерах с разными версиями программного обеспечения.Убедитесь, что вы также выполнили проверку орфографии, чтобы выявить любые ошибки — большой ошибки, которую легко избежать!
Будьте профессиональны и сдержанны. Вы можете по-прежнему использовать тот же адрес электронной почты, который вы установили, когда появился Hotmail в 90-х, но если это что-то выглядит непрофессионально, возможно, вам стоит настроить новый для целей ваших заявлений о приеме на работу. Не используйте свой текущий рабочий адрес электронной почты или номер телефона, если на то пошло, если только вы не хотите навлечь на себя неприятности!
Соблюдать требования работодателя к подаче документов. Прежде всего, вас не заметят, если вы не выполните все конкретные требования, изложенные в должностной инструкции. Часто и резюме, и сопроводительные письма запрашиваются в определенном формате файла (doc, pdf, docx, rtt). Иногда рекламные объявления требуют, чтобы приложения были отправлены или адресованы определенным образом. Придерживайтесь их, и вы будете на шаг впереди любых других кандидатов, которые не удосужились уделить внимание этой детали!

Избегайте использования загроможденных или сложных макетов с верхними и нижними колонтитулами, таблицами или другими элементами, которые могут выглядеть неправильно при просмотре на разных компьютерах с разными версиями программного обеспечения.

Что добавить в резюме (20+ лучших вещей, которые нужно включить)

За 5 минут вы узнаете , что добавить в резюме , но сначала подумайте об этом —

У вас есть годы навыков, цели, история работы и образование.

Перед вами только лист бумаги размером 8×11 дюймов (или, возможно, 210×297 мм).

Как вы можете втиснуть все это в такое ограниченное пространство?

Какие разделы резюме являются обязательными? Что оставить? Куда вы что положили?

Ну, первое, что нужно успокоить, — это расслабиться.

В этом руководстве по резюме вы узнаете:

Что должно быть в резюме, где его добавить, а что не включать.
Как структурировать резюме, используя лучшие компоненты резюме.
Другие вещи, которые следует включить в резюме и вместе с ним.
Как правильно составить резюме на работу, используя только нужные разделы резюме.

Сэкономьте часы работы и получите подобное резюме. Выберите шаблон, заполните его.Быстро и просто. Выберите из 18+ шаблонов резюме и загрузите свое резюме прямо сейчас.

Создайте свое резюме сейчас

Что пользователи говорят о ResumeLab:

У меня вчера было интервью, и первое, что они сказали по телефону, было: «Ух ты! Мне нравится твое резюме ».
Patrick Мне нравится разнообразие шаблонов. Молодцы, ребята, продолжайте в том же духе!
Dylan Мое предыдущее резюме было очень слабым, и я тратил часы на его корректировку в Word.Теперь я могу внести любые изменения в считанные минуты. Совершенно замечательно!
Джордж

Создайте свое резюме прямо сейчас

Совет эксперта : Когда следует использовать резюме, а когда лучше использовать биографические данные? Это зависит. Резюме и резюме на самом деле имеют разное значение в разных языках. Прочтите о разнице между резюме и резюме.

Вот 6 вещей, которые нужно включить в свое резюме:

Контактная информация.
Резюме или цель.
История занятости.
Образование.
Раздел навыков.
Прочая информация.

Ключ к возобновлению разделов и их порядка — важность и актуальность. Естественно, менеджер по персоналу читает сверху вниз, поэтому, если у вас небольшой опыт, но впечатляющее образование, поставьте это на первое место!

Знаю, знаю. Вы научились писать свое имя и адрес еще в дошкольном учреждении.

Но, прежде чем вы пропустите эту часть резюме, нужно знать несколько важных вещей, чтобы правильно составить контактную информацию резюме .

Вот какие контактные данные следует поместить в заголовок резюме:

Имя — ваше имя и фамилия, а также любые имеющиеся у вас профессиональные сокращения (например, PMP, MBA, PhD).
Должность профессионала — необязательное заявление о бренде, название резюме или должность, которую вы ищете, текущую или предыдущую.
Почтовый адрес — обычно не рекомендуется указывать свой адрес в резюме. Добавьте его, только если они ищут местных сотрудников.
Номер телефона — используйте номер своего мобильного, а не домашнего телефона. Проверьте свое сообщение голосовой почты, чтобы убедиться, что оно звучит профессионально.
Адрес электронной почты — используйте профессиональный адрес электронной почты ([email protected]), а не свой детский адрес.
LinkedIn URL — рекомендуется супер. Поскольку это самая популярная социальная сеть для профессионалов, действительно необходимо иметь профиль в LinkedIn.Нет? Начни!
URL-адреса социальных сетей — не добавляйте просто ссылки на профили Facebook или Twitter. Используйте те, которые подходят для вашей востребованной должности, например Dribbble или Behance для дизайнеров.
Веб-сайт — ссылка на ваш веб-сайт может быть полезной, особенно если у вас есть онлайн-портфолио — отличный способ добавить что-то в свое резюме, не заполняя страницу!

Не указывайте личную информацию, такую как пол, день рождения или семейное положение, в разделе контактов.

Забудьте и о добавлении фотографии, если вы ищете работу в США или Великобритании.

Совет эксперта : Если вы добавляете ссылки на профили в социальных сетях, удалите их! Удалите непрофессиональный контент из Facebook и исправьте этот профиль LinkedIn. Знание того, как заставить резюме работать, включает в себя множество частей вне резюме!

2. Краткое изложение или цель резюме

Под вашей контактной информацией идет ваш заголовок.

Это выдающееся место означает, что его первым видит глаза менеджера по персоналу.

(Это означает, что это один из самых важных разделов резюме.)

Вот что должно быть включено в область профиля резюме:

Резюме сводное заявление — краткое изложение, содержащее краткое изложение вашего опыта работы и соответствующей квалификации (здесь вы можете найти хорошие примеры резюме квалификаций)

Заявление о целях резюме — краткий абзац, адаптированный к должности, излагающий ваши карьерные цели и способы их достижения их у этого работодателя.Также называется карьерной целью резюме .

Выберите один или другой, поскольку вы не используете оба заголовка резюме.

Хорошее введение в заголовок резюме должно состоять примерно из 2-4 предложений — аккуратный абзац из 3 или 4 строк.

Используйте объективное заявление, если у вас либо небольшой опыт работы, либо нет резюме, связанное с вакансией, на которую вы претендуете, или когда вы ориентируетесь на очень конкретную должность. В противном случае выберите резюме профессионального резюме.

Совет эксперта : Какой длины должно быть резюме? Резюме о вакансиях должно быть на одной странице для большинства кандидатов. Две страницы — это нормально, но просто убедитесь, что все в вашем резюме добавляет ценности. Не возвращайтесь к истории своей работы более чем на 10 лет, за исключением случаев подачи заявления на руководящие должности.

3. История занятости

Область истории занятости является центральным элементом резюме.

Это идет сразу под вступительным заявлением резюме.

Однако, если у вас мало или совсем нет истории работы (нет резюме опыта, резюме колледжа, резюме студента и т. Д.), Это будет в разделе образования, к которому мы скоро вернемся.

Вот что нужно включить в раздел об опыте работы в резюме:

Официальное название должности — ваше профессиональное звание указывается первым в каждой записи, чтобы менеджерам было проще увидеть ваш прогресс. Сделайте его жирным, чтобы он выделялся на фоне остальной части записи.Начните с вашего последнего названия должности и вернитесь оттуда в обратном хронологическом порядке.
Компания и местонахождение — далее добавьте название компании, город и штат. Поскольку это вспомогательный текст, выделите его курсивом.
Даты работы — в следующей строке добавьте отработанное время. Добавьте месяц-год к месяцу-году или скажите «–Присутствует», если вы все еще там работаете.
Обязанности и ответственность — добавьте ключевые обязанности, которые вы выполняли на этом месте работы.Убедитесь, что они соответствуют должности, на которую вы претендуете.
Резюме достижений — вот где многие ошибаются. Например, работодатели знают основные задачи бариста. Но они не знают, , насколько хорошо вы их сделали. Добавление раздела достижений с числами поможет вам количественно оценить и доказать то, что вы заявляете.

Вот что нужно включить в запись об опыте работы.

Повторите это для следующих записей, но не возвращайтесь назад более чем на 10-15 лет — они не ищут биографию Уолтера Айзексона, полную длины!

Начинайте каждую запись в описании должности с сильных слов и глаголов действия.

Кроме того, добавьте сюда любые стажировки, которые у вас могли быть, в раздел вашего опыта работы, но только если они актуальны или если у вас нет опыта работы.

Совет эксперта : Используйте 4 или 5 пунктов маркированного списка для поддержки каждой записи об опыте работы. Кроме того, держите объявление о вакансии под рукой, когда будете писать раздел истории занятости, чтобы вы могли адаптировать его содержание к тому, что они ищут.

4. Раздел «Образование»

Раздел резюме по образованию обычно идет сразу после (ниже) раздела резюме по истории работы.

Однако, если вы недавно закончили школу, пишете академическое резюме или профессионально вернулись в школу, переместите этот раздел прямо под вступление к своему резюме.

Вот что следует включить в раздел резюме, посвященный образованию:

Тип степени — например, младший, бакалавр, магистр и т. Д.
Степень — например, инженерия, информатика , или робототехника.
Название школы — название вашей школы, за которым следует город и штат.
Дополнительно — хотите выделиться? Добавьте соответствующие элементы в качестве подразделов, например:

Если вы получили ученую степень, не добавляйте аттестат о среднем образовании. Однако, если вы этого не сделали или если вы все еще в процессе, не забудьте упомянуть об этом.

Также можно не указывать даты, особенно если вы проработали в учреждении 10 или более лет в прошлом.

Совет эксперта : средний балл не требуется для успешного резюме.Если вы думаете о добавлении среднего балла в резюме, убедитесь, что он равен 4.0 или очень близок к нему, иначе это будет иметь неприятные последствия.

Конструктор ResumeLab больше чем выглядит. Получите конкретный контент, чтобы повысить свои шансы на получение работы. Добавьте описания должностей, маркированный список и навыки. Легкий. Улучшите свое резюме в нашем конструкторе резюме прямо сейчас.

СОЗДАЙТЕ РЕЗЮМЕ СЕЙЧАС

Прибавьте все это яркими пятнами, выберите чистый шрифт, подчеркните свои навыки всего за несколько кликов.Вы идеальный кандидат, и мы это докажем. Воспользуйтесь конструктором ResumeLab прямо сейчас.

5. Раздел навыков

И, наконец, раздел резюме навыков, последняя из областей, которые необходимо включить.

Добавьте 5-7 соответствующих навыков резюме, а также уровень владения каждым из них.

Вот лучшие типы навыков для включения в резюме:

Технические навыки — это сложные навыки, связанные с вашей работой и отраслью, такие как навыки работы с компьютером (не просто писать компьютерные навыки, найти подходящие из нашего исчерпывающего списка навыков работы с компьютером для резюме), веб-разработки, статистического моделирования, навыков работы с информационными технологиями.
Коммуникативные навыки — это мягкие навыки, включая вербальное, невербальное и письменное общение.
Профессиональные навыки — это умения и навыки, указанные в резюме, которые демонстрируют утонченность и сложность, например, принятие решений, решение проблем, разрешение конфликтов.
Управленческие навыки — это не только ваша способность руководить другими, но также то, насколько хорошо вы управляете собой (своими проектами, временем и т. Д.) И своей управленческой компетенцией.
Навыки критического мышления — в настоящее время, если компании нужен робот, они могут получить робота.Однако в большинстве случаев им нужны люди, которые могут мыслить самостоятельно и критически.

Используйте рабочие навыки и резюме, которые они ищут в объявлении о вакансии, чтобы составить свой собственный список профессиональных навыков. Сделайте их как можно ближе к формулировке объявления о работе, чтобы получить лучшие ключевые слова резюме.

Совет эксперта : Ваш арсенал связанных с работой способностей и навыков для включения в резюме называется набором навыков. Просто убедитесь, что вы указали только соответствующие навыки в своем резюме, а не просто список навыков, которые вы знаете.Все и их золотые рыбки добавляют, что « хорошо владеют Microsoft Office ».

6. Дополнительные разделы резюме

Все те части резюме, которые мы обсуждали до сих пор, являются стандартами.

Значит, они будут у всех.

Если вы хотите выделиться среди остальных, рекомендуется добавить в резюме несколько дополнительных разделов.

Вот дополнительные разделы резюме, которые следует учитывать:

Волонтерская работа — вам не заплатили за эту работу, и это очень похвально.Но эта бесплатная работа также может быть отличным опытом для добавления в ваше резюме!
Языки — всегда включите их в свое резюме, если ваш уровень средний и выше.
Сертификаты и лицензии — любое обучение, которое вы прошли, в том числе лицензии или сертификаты, полученные в результате, ускоряет пульс менеджеров по персоналу.
Награды и награды — шеф-повар со звездой Мишлен легко нашел бы себе еще одно занятие по приготовлению еды.Точно так же добавьте любые награды и награды, которые вы получили, чтобы обосновать свою позицию.
Конференции — читали лекции на какой-нибудь отраслевой конференции? Это красноречиво говорит о том, насколько вы эксперт в этой теме. Работодатели любят экспертов!
Хобби и интересы Раздел резюме — раздел хобби и интересов в резюме сначала кажется неуместным. Но добавление ваших симпатий, увлечений и досуга — отличный способ показать свою человеческую сторону, а также тонкий намек на проявление навыков, которыми вы обладаете.
Членство — отличный способ показать, что вы серьезно относитесь к делу, при условии, что это актуальная и уважаемая организация. Ты писатель? В этом случае идеально подходит ваше членство в Гильдии авторов.

Совет эксперта : Не добавляйте раздел ссылок в резюме! Вы можете добавить справочную страницу вместе с и в свое резюме, но только при необходимости.

Правильно отформатируйте свое резюме и напишите сопроводительное письмо

Вот еще несколько важных моментов, которые следует учитывать при написании резюме:

Заголовки разделов — для каждого из этих разделов резюме используйте разное форматирование в заголовке раздела, чтобы отделить его от остального текста.Сделайте его на 2–4 пункта больше и полужирным шрифтом.
Шаблоны резюме — профессиональное резюме не должно выглядеть так, как если бы оно было оформлено в 1980-х годах. Выберите современный и профессиональный шаблон резюме, чтобы к нему серьезно относились в современной работе.
Формат резюме — обратный хронологический, функциональный, комбинированный или технический? Правильное форматирование резюме гарантирует, что самая актуальная и важная информация будет именно там, где она должна быть, чтобы менеджер по найму мог ее найти.
Шрифты для резюме — разборчивость вашего резюме имеет решающее значение, если вы хотите, чтобы менеджер по персоналу прочитал его, а ATS мог его отсканировать.Прочтите полное руководство по макету резюме, чтобы узнать больше по этой теме.
Сопроводительное письмо — половина работодателей не принимает резюме без сопроводительного письма. А другая половина? Большинство из них по-прежнему предпочитают это. Так что не забудьте приложить сопроводительное письмо к резюме.
Resume Email — вы научились писать отличное резюме, но правильная его отправка гарантирует, что оно будет доставлено, открыто и прочитано.
Портфолио — если у вас есть проекты, фотографии или другие работы, которые нужно показать, требуя отдельного объекта, обязательно включите его! Все, что вам нужно сделать, это добавить ссылку в свои контактные данные для личных проектов.

Совет эксперта: «Следует ли вам отправлять сопроводительное письмо?» Что ж, сопроводительное письмо может серьезно повысить ваши шансы. Наше недавнее исследование, проведенное среди рекрутеров, менеджеров по найму и специалистов по персоналу, показывает, что 83% из них говорят, что отличное сопроводительное письмо может помочь вам получить интервью, даже если ваше резюме не очень хорошее.

Удвойте свое влияние с подходящей комбинацией резюме и сопроводительного письма. Воспользуйтесь нашим конструктором сопроводительных писем и сделайте документы вашего заявления очевидными.

СОЗДАЙТЕ ОБЛОЖНОЕ ПИСЬМО СЕЙЧАС

Хотите попробовать другой вид? Еще 18.Один щелчок мыши полностью преобразит ваш документ. Выберите здесь шаблон сопроводительного письма.

Ключевые моменты

Способы адаптации своего резюме включают:

Использование основных компонентов: контактная информация, опыт работы, образование и разделы навыков.
Выбор резюме резюме или цели в области заголовка.
Добавление дополнительных разделов резюме, чтобы ваше резюме выделялось: волонтерская работа, сертификаты, языки, членство.
Правильно отформатируйте свое резюме и сделайте его приятным для глаз. Нужны еще советы? Прочтите наше полное руководство по написанию резюме.
Читаете из-за пределов США? Узнайте, как отформатировать американское резюме.

Есть вопросы, что добавить в резюме? Не знаете, какой из дополнительных разделов резюме добавить? Давайте обсудим это в комментариях ниже, и, как всегда, спасибо за чтение!

Подача онлайн-резюме | Отправка резюме через Интернет

Что может пойти не так при подаче резюме онлайн? С этими советами, надеюсь, ничего.

Всем известен процесс подачи резюме онлайн. Верно?

Что ж, мы надеемся, что большинство людей знает. Но это не значит, что эти советы и уловки не могут помочь упростить процесс, устранить некоторый риск ошибки и настроить вас на больший успех при проведении собеседования.

Внимательно прочтите описание должности и следуйте всем указаниям

Это и ежу понятно, правда? Вы будете удивлены, сколько людей просто просматривают описание вакансии и отправляют онлайн-резюме, которое не соответствует требованиям к заявлению в описании.Самый простой способ снизить ваши шансы попасть на собеседование — это неправильно подать онлайн-заявку о приеме на работу.

Требуются ли требования к зарплате в дополнение к вашему резюме? Им нужно сопроводительное письмо? А как насчет истории заработной платы? Внимательно прочтите инструкции, чтобы убедиться, что ваше онлайн-резюме охватывает правильные основы.

Используйте профессионально составленное резюме

После отправки в вашем резюме есть несколько контрольных точек, которые нужно пройти. Во-первых, он должен иметь правильные ключевые слова и форматирование, чтобы пройти через систему отслеживания кандидатов (ATS).Оттуда он должен предоставить менеджеру по найму соответствующую информацию (например, что это для них значит) о ваших навыках, опыте и успехах. Для этого нужны глаголы действий, четкие примеры достижений и т. Д. Иногда требуется, чтобы профессиональный составитель резюме закрепил эти аспекты в резюме.

Корректура, корректура, корректура

Один из самых быстрых способов отправить ваше заявление о приеме на работу в корзину — это отправить заявление с ошибками, орфографическими или грамматическими проблемами.Даже если он написан профессиональным составителем резюме, вы должны вычитать все свое заявление о приеме на работу перед подачей.

Внимательно следуйте инструкциям к файлу онлайн-подачи резюме

Большинство досок объявлений позволяют вставить резюме в формате ASCII (обычный текст) в онлайн-форму. На некоторых крупных форумах по трудоустройству вы можете загрузить документ Microsoft Word. У каждого отдельного работодателя будут свои собственные процедуры подачи заявок, которые могут включать электронную почту, веб-сайт компании и т. Д.

Формат файла важен, поскольку разные операционные системы (например,g., Windows, Mac OS, UNIX и т. д.) по-разному кодируют и декодируют вложения, и иногда файлы могут отображаться некорректно или вообще не открываться. Поэтому при отправке по электронной почте мы рекомендуем отключить HTML или расширенное форматирование, чтобы гарантировать, что ваш текст ASCII не будет преобразован, поскольку различные системы и почтовые клиенты по-разному обрабатывают отображаемый текст, не являющийся ASCII. Затем вставьте ASCII-версию своего резюме в тело письма. Кроме того, прикрепив презентационную версию (документ Word), работодатели, получившие вложения, смогут просматривать ваше резюме в более визуально привлекательном формате.

Если не указано иное, используйте сопроводительное письмо к своему резюме.

При отправке резюме по электронной почте — если не указано иное — перед текстовой версией резюме укажите краткое сопроводительное письмо. При отправке резюме по электронной почте вставьте сопроводительное письмо в текст сообщения электронной почты.

Соблюдайте конфиденциальность при подаче онлайн-резюме на доску вакансий

Многие крупные доски объявлений позволяют заблокировать доступ к определенным компаниям. Если конфиденциальность вызывает беспокойство или чтобы помочь свести к минимуму воздействие на доски объявлений, которые не блокируют доступ, вы можете заменить имя вашего нынешнего работодателя или другие идентифицирующие факторы общим дескриптором (например,г., «Крупнейший производитель периферийных устройств»). Если вас очень беспокоит конфиденциальность, лучше пропускать сайты, которые не обеспечивают контроль над тем, у кого есть доступ к вашему резюме. Кроме того, если вам не нравится публично показывать свой домашний адрес, вы можете удалить его из своего резюме и использовать только свой адрес электронной почты и номер телефона. Другой вариант — арендовать почтовый ящик на время поиска работы.

На каждом сайте вакансий или в описании вакансии должны быть инструкции по подаче резюме.Если вы внимательно следуете этим инструкциям и отправляете хорошо написанное, обновленное резюме, вы должны настроиться на успех, отправив онлайн-резюме.

Готово ли ваше резюме к следующему заявлению о приеме на работу? Проверьте еще раз с бесплатной объективной критикой резюме сегодня!

Статьи по теме:

Советы по составлению резюме для студентов и недавних выпускников

Студенты колледжей и недавние выпускники должны научиться составлять привлекательные резюме для получения работы.
В сильном резюме колледжа используются простые шрифты, четкая организация и глаголы действий.
Не забудьте вычитать свое окончательное резюме и попросить кого-нибудь просмотреть его за вас.

Форматирование и написание профессионального резюме — задача, с которой часто сталкиваются даже опытные работники. Как студент колледжа или недавний выпускник, вы, вероятно, имеете ограниченный опыт работы, что еще больше усложняет процесс написания резюме.

Но не расстраивайтесь — есть несколько шагов, которые вы можете предпринять при составлении резюме студента или выпускника колледжа, чтобы выделиться среди других претендентов.

Ниже мы составили исчерпывающий список советов и примеров, чтобы научить студентов и недавних выпускников колледжей, как писать эффективное резюме.

Содержание

Какие разделы следует включить в резюме? Советы по форматированию резюме студента колледжа Как написать заголовок резюме Как написать резюме Последние шаги для завершения вашего резюме в колледже

Какие разделы следует включить в резюме?

Ваше резюме должно включать следующие разделы в таком же порядке, как этот:

Имя и контактная информация
Образование
Опыт работы
Навыки

Будучи студентом колледжа или недавним выпускником, вы, вероятно, захотите добавить дополнительные разделы, чтобы продемонстрировать свои достижения и навыки.Вот несколько примеров дополнительных разделов, которые вы можете включить:

Внешкольная / волонтерская деятельность
Знаки отличия и награды
Сертификаты, навыки и обучение

Уровень владения цифровыми технологиями
Знание иностранных языков
Хобби и интересы

Советы по форматированию резюме студента колледжа

Выберите профессиональный шрифт и размер шрифта

Правильный выбор шрифта и размера шрифта гарантирует, что ваше резюме будет выглядеть презентабельно и профессионально.Придерживайтесь простых шрифтов, таких как Calibri, Cambria, Helvetica или Georgia. Например, вы можете использовать Georgia для своего имени и заголовков разделов, а Calibri — для остальной части вашего резюме.

Многие утверждают, что 12 pt — идеальный размер шрифта для основного текста резюме, хотя, если у вас возникли проблемы с вписыванием некоторого текста, вы можете уменьшить его до 11 pt. Важно то, что вы не делаете свой шрифт настолько маленьким, чтобы его было трудно прочитать с первого взгляда.

Для заголовков и субтитров увеличьте размер шрифта примерно на 4–6 пунктов больше, чем основной текст.Для заголовков разделов рассмотрите возможность использования полужирного шрифта, подчеркивания или заглавных букв, чтобы сделать еще больше визуального акцента.

Используйте соответствующие поля

Правильная установка маржи имеет решающее значение для представления организованного и удобочитаемого резюме потенциальным работодателям.

Поля страницы

Microsoft Word по умолчанию составляют 1 дюйм — стандартный размер полей для резюме. Однако, если вам нужно немного больше места, вы можете сместить поля в пределах 0,5–1 дюйма. Например, вы можете уменьшить верхнее и нижнее поля до 0.5 дюймов, а левое и правое поля — 0,75 дюйма.

Выравнивание ключевого содержимого по левому краю

Сделать резюме студента легкодоступным — значит эффективно согласовать содержание. В большинстве случаев вы выровняете по левому краю большую часть своего резюме, включая контактную информацию, поскольку при чтении на английском глаза людей естественным образом перемещаются слева направо.

Тем не менее, не все должно быть выровнено по левому краю. Возможно, вы предпочтете выровнять названия должностей, названия компаний и обязанности по левому краю и выровнять вторичную информацию, такую как даты и местоположение, по правому краю.Будьте последовательны в своем резюме и выравнивайте по левому краю все, что хотите выделить.

Стратегически используйте полужирный, курсив и заглавные буквы

Используйте полужирный шрифт, курсив и заглавные буквы, чтобы привлечь внимание менеджера по найму к важной информации в вашем резюме, но не переусердствуйте. Главное здесь — выбрать, что нужно подчеркнуть с умом.

Если вы недавно закончили колледж и имели некоторый опыт стажировки, вы можете выделить жирным шрифтом названия компаний, в которых вы проходили стажировку, а не должности.Однако, если вы считаете, что ваши титулы лучше отражают вашу квалификацию для этой должности, вы можете сделать наоборот.

Вы также можете выделить свой диплом о высшем образовании или название школы, в зависимости от того, на что вы хотите привлечь больше внимания.

Хорошее практическое правило — использовать полужирный шрифт для выделения важных заголовков и курсив для вторичной информации, относящейся к заголовкам, выделенным жирным шрифтом. Заглавные буквы, как правило, следует использовать только для вашего имени и заголовков разделов.

Как написать заголовок резюме

Если вы все еще используете старый адрес электронной почты из средней школы, пора создать новую профессиональную учетную запись.Выберите популярного поставщика услуг электронной почты, например Gmail или Outlook, и сделайте свой адрес простым, используя свое полное имя или вариацию имени и фамилии.

Ваша контактная информация должна быть актуальной, чтобы у потенциальных работодателей не было проблем с вами. Обязательно укажите свои имя и фамилию, номер телефона и адрес электронной почты в заголовке резюме и еще раз проверьте правильность этих данных.

Если местонахождение важно или имеет отношение к компании, вы также можете указать свой город и штат в заголовке.Обычно вы можете не указывать полный домашний адрес.

Если у вас нет большого опыта работы, но у вас есть портфолио соответствующих работ, которые вы можете показать, вам следует вставить ссылки на свой личный веб-сайт и / или онлайн-портфолио в заголовок вашего резюме.

Вы также можете рассмотреть возможность включения ссылки на свой профиль LinkedIn, чтобы помочь менеджеру по найму лучше понять ваше профессиональное присутствие. Избегайте добавления ссылок на любые другие учетные записи в социальных сетях, если только для работы не требуются навыки работы в социальных сетях.

Как написать тело резюме: 8 основных советов

1. Подготовьте резюме к описанию работы

Настроить резюме так, чтобы оно соответствовало должности, жизненно важно. Начните с внимательного прочтения описания должности, чтобы определить ключевые слова и фразы. Затем вставьте эти термины в свое резюме, где это возможно. Большинство менеджеров по найму будут искать ключевые слова, связанные с критически важными навыками, даже если резюме обрабатывается через систему отслеживания кандидатов.

Если у вас возникли проблемы с поиском ключевых слов, вы можете запустить описание вакансии с помощью генератора облака слов, который поможет вам идентифицировать известные слова и фразы. Закончив составление резюме, прогоните его через тот же генератор, чтобы увидеть, совпадают ли его ключевые слова с ключевыми словами в описании вакансии.

2. В центре внимания образование

Для студента колледжа или недавнего выпускника ваша академическая история должна быть на первом месте в резюме, поскольку ваше образование будет одним из наиболее важных факторов для работодателей.

В каждой записи об образовании укажите свою специальность и степень, название учебного заведения, дату вашего (предполагаемого) окончания и несовершеннолетних. Вы также можете добавить соответствующие курсовые работы, любимые области обучения, диссертации / названия диссертаций, награды и награды или академические достижения (например, список декана).

ПРИМЕР:

Бакалавр искусств, цифровых технологий и культуры
Вашингтонский государственный университет | Пуллман, Вашингтон
Незначительный: английская риторика и профессиональное письмо

Соответствующая курсовая работа: Письменные и риторические условные обозначения, Техническое и профессиональное письмо, Электронные исследования и риторика информации, Продвинутая разработка мультимедиа, удобство использования и дизайн интерфейсов

3.Включить опыт работы

Несмотря на то, что ваш предыдущий опыт работы может не иметь прямого отношения к вакансиям, на которые вы претендуете, все же важно показать менеджерам по найму, что вы трудоустроены, можете эффективно выполнять задачи и развивать новые навыки. В идеале вы обсудите стажировки и рабочие места, для которых вы можете выделить передаваемые навыки и опыт.

Для каждой записи о работе укажите название должности, название и местонахождение компании, даты, когда вы работали, и 2-4 пункта, описывающих ваши обязанности и достижения в этой должности.Начинайте каждый маркер с сильного глагола действия (см. Совет 7 ниже) вместо первого лица «Я».

Если у вас нет опыта работы, вам необходимо включить дополнительные разделы, иллюстрирующие ваши достижения и навыки в обстановке, не связанной с работой.

ПРИМЕР:

Консультант по писательскому делу, Центр письма WSU
Университет штата Вашингтон — Пуллман, штат Вашингтон

Создание и поддержка списков контактов со СМИ.
Изучил возможности по каналам онлайн-СМИ.
Произведены презентации продуктов и пресс-релизы.
Поддерживается организация мероприятий.

4. Продемонстрируйте свои навыки

Укажите свои самые сильные и важные навыки, которые помогут вам хорошо выполнять работу, на которую вы претендуете. Не уклоняйтесь от обсуждения мягких навыков — тех черт личности и полезных жизненных навыков, как публичные выступления и тайм-менеджмент, которые многие работодатели ищут при приеме на работу.

5. Рассмотрите возможность добавления дополнительных разделов

Добавление дополнительных разделов, не связанных с работой, после раздела навыков в вашем резюме в колледже может помочь вам выделиться среди других кандидатов с аналогичным образованием и набором навыков.

Вот несколько примеров разделов, которые вы можете добавить в конец своего резюме:

правда Внеклассные занятия

Раздел мероприятий идеально подходит для студентов или недавних выпускников, у которых нет опыта работы.Перечисление соответствующих занятий дает вам возможность показать, где и как вы развили определенные навыки вне рамок своего образования. Просто убедитесь, что ваша деятельность соответствует типу работы, которую вы будете выполнять на должности, на которую претендуете.

Почести и награды

Вы захотите перечислить все полученные вами академические награды и награды в разделе своего образования. Если вы получили какие-либо награды, не относящиеся к вашей работе в колледже, вы можете создать отдельный раздел, в котором кратко объясняется значение каждой награды.

Сертификаты и обучение

Если вы прошли какое-либо обучение и / или сертификаты, подтверждающие, что у вас есть определенные навыки или знания, относящиеся к должности, поместите их в отдельный раздел.

Цифровое владение

Те, кто подает заявку на работу, которая требует опыта работы с определенным программным обеспечением, цифровыми инструментами или веб-языками, должны включить раздел о цифровых навыках в конце своего резюме, чтобы доказать, что они технологически квалифицированы. Вы также можете включить этот раздел вместо раздела стандартных навыков, если цифровые навыки больше подходят для вашей роли.

Хобби и интересы

Если у вас осталось свободное место в конце, подумайте о том, чтобы добавить несколько хобби и интересов. Компании все больше делают упор на культуру работы и предпочитают нанимать кандидатов, чья личность хорошо сочетается с их средой. Изучите компанию и выберите хобби и интересы, которые четко отражают культуру компании и / или поддерживают должность, на которую вы претендуете.

6. По возможности определяйте количественно

Числа, указанные вместе с должностными обязанностями, могут заинтересовать менеджеров по найму, поскольку они дают более четкое представление о том, как это выглядит, когда вы применяете свои знания и навыки.Например, вы можете заявить, что увеличили продажи на 20% за шестимесячный период или что вы помогали примерно 50 клиентам каждый день на своей работе в розничной торговле.

7. Придерживайтесь глаголов действия

Многие резюме завалены одними и теми же банальными словами, поэтому вам следует постараться заменить общие слова и фразы более сильными глаголами действия. Это особенно важно при написании первого слова для каждого пункта в разделе об опыте работы, так как вы хотите немедленно привлечь внимание менеджера по найму.

Используйте глаголы, такие как «преобразованный», «проанализированный» и «составленный», чтобы изобразить свои достижения более увлекательно. Вы можете даже подумать об использовании тезауруса, который поможет вам найти более сильные синонимы для общих слов, или сослаться на этот список глаголов действия, созданный Гарвардом.

8. Используйте обратный хронологический порядок

Всегда используйте обратный хронологический порядок, что означает перечисление ваших записей, начиная с самой последней (а затем возвращаясь оттуда назад во времени).Этот организационный трюк дает менеджерам по найму более четкое представление о том, что вы делаете в настоящее время, чего вы недавно достигли, и как этот опыт может быть преобразован в открытую должность.

Последние шаги для завершения вашего резюме в колледже

Найдите время для редактирования и корректуры

Тщательно отредактируйте и вычитайте свое резюме перед тем, как отправить его. Грамматически правильное резюме сделает вас более профессиональным и привлекательным, чем резюме, заполненное опечатками.Хотя и Microsoft Word, и Google Docs неплохо справляются с обнаружением технических ошибок, другие инструменты, такие как Grammarly, лучше выявляют мелкие грамматические ошибки.

После того, как вы очистили свое резюме, медленно прочитайте его, чтобы найти любые неудобные фразы, несоответствия, двусмысленные описания или неправильный выбор слов, и при необходимости измените его.

Получите еще одну пару глаз, чтобы осмотреться

Последний шаг — показать свое резюме тому, кто может дать вам конструктивный отзыв.Если вы все еще учитесь в колледже, вы можете обратиться в центр карьеры или письма в вашем университете; в противном случае отнесите свое резюме наставнику, другу или члену семьи, которому вы доверяете.

Вы хотите, чтобы они проверили вашу грамматику и проанализировали, продает ли вас резюме как лучшего человека для этой должности. Задайте рецензенту такие вопросы, как «В этом резюме я изображен как лучший кандидат на эту работу?» и «Интересно ли это резюме?» Если их ответ на любой вопрос отрицательный, вернитесь и пересмотрите свое резюме.

Изображение функции: PeopleImages / E + / Getty Images

Советы по написанию резюме: сделайте свое резюме выдающимся

Простые советы по написанию резюме, которые помогут вам выделиться

Ваше резюме — самый важный документ, который вы отправляете при поиске работы. Это, так сказать, ваш передовой боец, так как это ваша первая возможность представить себя потенциальному работодателю.

Сильное резюме может помочь вам выделиться из толпы, но слабое резюме может отстранить вас от работы, поэтому вы должны сделать все возможное, чтобы ваше резюме было наилучшим, каким оно может быть.

Может быть сложно кратко изложить весь свой опыт и квалификацию, но есть много способов украсить свое резюме, не переусердствуя. Чтобы помочь вам получить интервью, Business News Daily собрал некоторые из лучших советов экспертов по написанию резюме.

Составьте краткое и прямое резюме.

Правило №1 при написании резюме — делать его кратким и по существу. Общее правило — не более одной страницы, если только у вас нет веской причины для того, чтобы она была длиннее, например, обширная карьера или много весьма применимого опыта работы.

Ваше резюме должно быть нацелено на конкретную вакансию, на которую вы претендуете. Отправлять одно и то же резюме на каждую вакансию, на которую вы претендуете, будет в ущерб.

«Не пишите общее резюме, которое могло бы работать на любой работе», — сказал Уэс Либранд, преподаватель и бывший помощник директора Университета Алабамы в Службе карьеры и профессионального развития Бирмингема. Обязательно расставляйте приоритеты в своих навыках и квалификации для каждой работы, которую вы пытаетесь получить. Ваше резюме »должно быть целенаправленным, четким и лаконичным.»

Самый простой способ сохранить свое резюме — это включать только недавний релевантный опыт. Хотя первая или вторая годовая работа, возможно, многому вас научила в этой области, не всегда необходимо включать все детали из всей истории вашей карьеры. .

«Если в вашем резюме упоминается опыт до 2000 года, подумайте о том, чтобы поразить его», — сказала Джейн Трнка, исполнительный директор Центра развития карьеры Высшей школы бизнеса Краммера при Роллинз-Колледже. наиболее актуально для работы, которую вы делаете в настоящее время или планируете делать в будущем.«

Создайте оригинальный шаблон резюме.

Хотя полезно ссылаться на профессиональный шаблон резюме, не следуйте ему строго, — сказала Клэр Биссо, SPHR и управляющий директор CBIZ HR Services. Работодатели ценят оригинальность.

« I часто пропускают резюме, соответствующие шаблонам Microsoft Office, — сказал Биссо. — Шаблоны предназначены для использования в качестве руководства для начала работы, но их следует расширить, чтобы сделать их своими собственными. хорошо выглядишь.Например, Биссо рекомендовал, если вы быстро продвигаетесь в компании, обращайте внимание на этот рост; если вы чрезмерно меняли работу, отметьте эти вакансии без указания конкретных деталей и опишите более подходящие должности. Это сыграет на ваших активах.

При структурировании своего резюме убедитесь, что информация представлена в логическом порядке, — сказала Вероника Яо, бывший рекрутер и нынешний менеджер по маркетингу и сообществу в #movethedial. «Менеджер по найму [прочитает] ваше резюме, начиная сверху и заканчивая внизу.Однако, если они не дочитают до конца — а они часто этого не делают — вы все равно хотите убедиться, что ваши самые сильные стороны проявятся ».

Выберите три или четыре прежних должности или опыта, которые лучше всего подчеркивают навыки, необходимые для вакансию, на которую вы претендуете. Работодатели ценят краткость; сейчас не время перечислять все должности, которые вы когда-либо занимали. Например, если вы подаете заявку на маркетинговую должность, вы можете указать свой предыдущий опыт работы в розничной торговле и отметить коммуникацию, брендинг, и навыки межличностного общения, которым вы научились на этой должности.

Сделайте снимок карьеры.

Совсем недавно карьерные эксперты призвали соискателей отказаться от старого «объективного» утверждения и вместо этого рассмотреть возможность включения краткого резюме, называемого «снимком карьеры», в верхней части своего резюме.

«Снимок карьеры представляет собой заявление о бренде, в котором кратко объясняется ваша уникальная ценность, а также ваши навыки и квалификация», — сказал Томер Саде, основатель и генеральный директор FACTORE. «Затем следует несколько пунктов, которые подчеркивают ваш опыт и ваши достижения.Все, что вы здесь перечисляете, должно иметь отношение к должности, на которую вы претендуете. «

« Верхняя треть вашего резюме — это первоклассная недвижимость для резюме, — добавила Лиза Рэнджел, исполнительный составитель резюме и официальный модератор LinkedIn в Chameleon Resumes ». Составьте подробное резюме, чтобы привлечь внимание менеджера по найму ».

Думайте о своей карьере как о ответе на вопрос« как бы вы описали свой опыт работы одним предложением? »Резюме — это возможность подвести итог наиболее актуальным и важные навыки, опыт или активы сразу же.

Оптимизируйте свой текст.

Если компания использует https://www.businessnewsdaily.com (ATS) для сбора и сканирования резюме, менеджер по найму не может даже взглянуть на какое-либо приложение, которое не соответствует заданным критериям вакансии. Триш О’Брайен, вице-президент по персоналу в Caliper, подчеркнула, что адаптируйте свое резюме к должности, чтобы повысить вероятность прохождения первого уровня.

«Убедитесь, что вы внимательно просмотрели публикацию и … [использовали] соответствующие ключевые слова в своем резюме, чтобы пройти проверку», — сказал О’Брайен.«Будьте правдивы, но поймите, что первое прохождение вашего резюме, скорее всего, будет через ATS».

Полезный совет — убедитесь, что вы включили ключевые слова из сообщения о вакансии в свое резюме. TopResume предлагает скопировать и вставить описание вакансии в генератор облака слов, чтобы определить наиболее часто используемые термины и убедиться, что термины, которые относятся к вам, используются в вашем резюме. Вы также можете создать раздел «Основные компетенции» или «области знаний» в своем резюме, чтобы перечислить все ваши твердые и мягкие навыки, а затем повторить эти навыки, когда вы отметите свой опыт.

Думайте не только о своих служебных обязанностях.

Менеджеры по найму не хотят читать список ваших должностных обязанностей. Им нужны конкретные примеры ваших достижений на предыдущих должностях, показывающие, как вы можете изменить ситуацию к лучшему на этой новой должности. Ранжел отметил, что читать о конкретных достоинствах гораздо интереснее, чем просто о вашем опыте. Например, «Я снизила операционные расходы на 23% за шесть месяцев» для работодателя гораздо интереснее, чем «У меня 30-летний опыт продаж», — сказала она.

Решая, какую информацию оставить или исключить из своего резюме, сосредоточьтесь на ярких абстрактных чертах и квалификации в пользу конкретных, поддающихся количественной оценке результатов.

«Лучшие резюме подчеркивают действия и результаты кандидата на работу», — сказал Боб Майхал, директор по цифровому маркетингу в CBC Automotive Marketing. «Работодателям нужны сотрудники, которые добиваются результатов и испытывают огромную радость и гордость за то, что они делают. Ваше резюме должно отражать не подробный список вашей квалификации, а ваши достижения и энтузиазм по поводу вашей карьеры».

Не стоит игнорировать и свой раздел навыков. Шаде напомнил соискателям работы перечислить все актуальные для отрасли приложения или программы, с которыми они знакомы, и найти способы включить примеры своих навыков межличностного общения (например,g., трудовая этика, надежность) в свои должностные инструкции.

Используйте правильный язык, чтобы выделиться.

Банальные, скучные описания ваших должностных обязанностей и достижений не принесут вам никакой пользы. «Убедитесь, что вы используете сильные слова действия, такие как« достигнуто »,« разработано »,« улучшено »и« установлено », чтобы описать свои роли и проекты, — сказал Шаде. Это, по его словам, придаст вам уверенности при передаче важной информации. Но будьте осторожны в зависимости от глаголов действия — обязательно включите подробности о том, как вы улучшили процесс или достигли цели.

«Такие слова, как« профессиональный »,« ориентированный на результат »и« ориентированный на детали »предоставляют очень мало полезной информации», — сказал Шаде. «Лучше использовать настоящие названия должностей, чем эти слова». [Прочтите статью по теме: 25 ключевых слов, которые нужно включить в свое резюме]

Дия Обейд, основатель и генеральный директор компании JobDiva, занимающейся разработкой программного обеспечения для отслеживания кандидатов, также сказал, что вам следует удалить такие модные слова, как «энергичный», «командный игрок» и «к человеку» из вашего резюме. Они выглядят как пустяк и занимают только драгоценное место в вашем резюме.

Многие менеджеры по найму сегодня просматривают кандидатов в социальных сетях. Сохраните им шаг, предоставив ссылки на свой профиль в своем резюме. Опытным кандидатам с профессиональным присутствием в социальных сетях следует указать URL-адреса для своего профиля в LinkedIn, учетной записи Twitter и блога, если это применимо.

«Если и только если ваши учетные записи в социальных сетях заполнены профессиональными постами, относящимися к вашей отрасли, их включение в резюме может быть выгодным», — сказал Ричи Фриман, автор книги «Ответить всем… и других способов улучшить свою карьеру».«Они могут показать, что у вас сильная сеть и вы знакомы с современными методами маркетинга и коммуникаций. Менеджер по найму увидит, что вам нравится быть в курсе того, что происходит, и что вы заботитесь о том, чтобы узнать больше».

Ваши профили в социальных сетях могут быть мощным инструментом, дополняющим ваш опыт и положение эксперта в своей области, но только если они используются правильно. [См. Статью по теме: Как брендировать себя в социальных сетях]

Если ваши профили в социальных сетях не подходят для профессионального использования, не указывайте их в своем резюме и убедитесь, что они закрыты.

Проверить на наличие ошибок.

Трижды проверьте свою работу, а затем попросите кого-нибудь просмотреть ваше резюме, чтобы убедиться, что оно на 100% чистое. По словам Обейда, в вашем резюме нет места небрежности — менеджер по найму, скорее всего, автоматически отклонит ваше заявление, если обнаружит опечатку или грамматическую ошибку.

«Убедитесь, что он не содержит ошибок и легко читается», — сказал Обейд. «Сотрудники отдела кадров приравнивают опечатки и ошибки к лени. Используйте хороший английский — написанное слово имеет огромное влияние на работодателя.«

Однако опечатки — не единственный тип ошибок, на который следует обращать внимание.

« Очень внимательно проверьте форматирование, включая шрифт, выравнивание и интервалы », — сказал Биссо. технические навыки и / или внимание к деталям ».

Яо добавил, что кандидаты часто подают заявки, адресованные не тому работодателю, или описывают опыт, не имеющий отношения к должности.

« Получение резюме, составленного и адресованного кому-то другому (или и, что еще хуже, конкурент) может сильно оттолкнуть и задать негативный тон, даже если они все же решат продолжить чтение вашей заявки », — сказала она.

Следуйте инструкциям.

Еще одна причина не использовать типовые заявления о приеме на работу — это то, что у некоторых компаний есть очень конкретные инструкции относительно того, что они хотят видеть в вашем резюме, сопроводительном письме и образцах работы. Неспособность сделать то, о чем просят, может означать автоматическое «нет» со стороны работодателей.

«Кандидаты отсеивают себя, если они не следуют инструкциям», — сказал Радж Шет, основатель и генеральный директор DecaSource. «Внимание к деталям составляет огромную часть любого резюме или заявления о приеме на работу, потому что оно показывает, что вы заботитесь о своей работе и своей репутации.Внимательно прочтите, что работодатель ищет в заявлении, и убедитесь, что ваше соответствует ». [Прочтите статью по теме: Единственная шпаргалка по резюме, которая вам когда-либо понадобится]

Дополнительная информация от Сэмми Карамела, Адриана Корчионе и Николь Фаллон Для предыдущей версии этой статьи были проведены интервью с некоторыми источниками

Как написать хорошее резюме

Ваше резюме должно четко, кратко и стратегически представлять вашу квалификацию, чтобы рекрутер был заинтересован во встрече с вами.Он должен отражать ваши навыки, опыт работы и активы. Резюме используется для описания ваших профессиональных достижений, а также для иллюстрации того, что вы можете сделать для работодателя. Возможности трудоустройства могут возникнуть неожиданно. Обновленное современное резюме — залог успешного поиска работы. Вот несколько советов о том, как написать хорошее резюме и что в него включить.

Составление резюме

Сделайте свое резюме ясным и кратким
Работодателю требуется в среднем 30 секунд, чтобы просмотреть резюме.Вы хотите, чтобы они сразу увидели, что вы подходите для этой должности.
Вычитайте свое резюме несколько раз
Убедитесь, что нет орфографических или грамматических ошибок. Попросите кого-нибудь еще прочитать это. Простая орфографическая ошибка в резюме может произвести на работодателя негативное впечатление. Это может даже помешать вам получить работу.
Ограничьте свое резюме двумя страницами
Сделайте акцент в своем резюме на вашем последнем опыте.Старые рабочие места и опыт старше 15 лет следует либо исключить, либо свести к минимуму. Таким образом, работодатель может сосредоточиться на более актуальной информации.
Адаптируйте свое резюме к должности, на которую вы претендуете.
Укажите опыт работы или достижения, связанные с должностью, на которую вы претендуете. Это можно сделать, просмотрев описание вакансии или сайт работодателя.
Выделите то, чего вы достигли
Вы хотите иметь возможность определить лучшие примеры того, где вы продемонстрировали свои навыки.Эти примеры должны говорить о том, чего вы достигли на своей должности, и должны демонстрировать, какой вы сотрудник. Лучше всего включить эту информацию в раздел резюме «Опыт работы».
Будьте честны
Лежать в своем резюме — плохая идея. Вы не хотите преувеличивать свои навыки или результаты, так как это может ввести работодателя в заблуждение. Будьте уверены в том, что вы предлагаете.
Количественно оцените свои достижения
Используйте твердые цифры, которые работодатель будет понимать и которые впечатлят.Например, сколько человек вы контролировали, сколько продуктов вы продали, на какой процент вы увеличили продажи и т. Д.
Используйте простые слова и глаголы действий
Человек, читающий ваше резюме, не всегда может быть работодателем. Резюме могут быть просмотрены рекрутерами или специалистами по персоналу, которые могут быть не знакомы с вашей конкретной областью. Используйте простой и понятный язык, но также используйте убедительные глаголы, такие как обработал, управлял, вел, развил, увеличил, завершил, использовал и т. Д.
Включите неоплачиваемую работу, которая продемонстрирует ваши навыки
Если вы были волонтером в известной организации или работали по важному делу, включите это в свое резюме. Вам следует включить этот опыт в разделы «Опыт работы» или «Волонтерская работа», особенно если они связаны с должностью, на которую вы претендуете.
Дважды проверьте и укажите свою контактную информацию.
В резюме должны быть указаны ваше имя, адрес, адрес электронной почты и номер телефона.Эта информация должна быть размещена вверху первой страницы. Также убедитесь, что эта информация верна. В противном случае работодатель не сможет с вами связаться.
Нельзя писать резюме
Не используйте неподходящий адрес электронной почты
Убедитесь, что ваша электронная почта легко читается, легко набирается, профессиональна и не оскорбительна. В общем, ваш адрес электронной почты должен быть основан на вашем имени. Исключите любые псевдонимы, числа или специальные символы.
Не включайте ненужную личную информацию.
Лучше не включать какие-либо личные данные, такие как возраст, вес, рост, семейное положение, религиозные предпочтения, политические взгляды или любые другие личные данные, которые могут вызывать споры.Это предотвратит любую потенциальную предвзятость. Самое главное, никогда не указывайте свой номер социального страхования в своем резюме.
Не включайте собственное изображение
Хотя в некоторых странах может быть приемлемо включать фотографию, в Канаде это не является нормой. Это может снизить ваши шансы на получение должности и отвлечь внимание от всего вашего резюме. Вы хотите, чтобы работодатель сосредоточился на ваших навыках и опыте, а не на том, как вы выглядите.
Не используйте слишком много маркеров
Сделайте свое резюме легким для чтения, ограничив каждый раздел или подраздел резюме 5-7 пунктами маркированного списка.Это упростит работодателю просмотр вашего резюме и определение вашего потенциала. Каждый пункт списка следует использовать с умом, сохраняя актуальность и краткость информации.
Не используйте личные местоимения
Не используйте «я», «мой» или «я». Напишите свое резюме от третьего лица, как будто его пишет кто-то другой.
Не просто перечисляйте должностные обязанности
Ваши должностные обязанности будут очевидны из вашего названия должности. Вместо этого выделите свои достижения, придавая своим должностным обязанностям индивидуальный подход и приводя конкретные примеры.
Не делайте общих заявлений
Держитесь подальше от расплывчатых заявлений, которые не подчеркивают ваш реальный вклад. Нечеткие заявления, такие как «Ответственный за повышение эффективности и сокращение затрат», не предоставляют работодателю никакой информации. Персонализируйте свой опыт!
Не указывайте причины ухода с предыдущей работы
Основная цель вашего резюме — продвигать вас, ваши навыки, опыт и достижения. Он должен быть полностью положительным и, следовательно, не должен включать в себя причины ухода, поскольку он не добавляет вам ценности как кандидату.
Не включайте ссылки
Работодателю требуются рекомендации только в том случае, если он серьезно рассматривает возможность вашего найма. Храните ссылки на отдельном листе и предоставляйте их только тогда, когда они специально запрашиваются.
Не указывайте хобби или интересы
Не рекомендуется упоминать хобби из-за того, что потенциальные работодатели могут выносить суждения. Однако, если ваши хобби связаны с должностью, вы можете включить их, поскольку они могут продемонстрировать работодателю, почему вы подходите.
Хотите создать профессиональное резюме за несколько минут? Зарегистрируйте счет в Job Bank, чтобы использовать наш бесплатный инструмент для создания резюме.
5 лучших способов привлечь внимание к вашему резюме
Тема того, чтобы ваше резюме было рассмотрено менеджерами по найму / рекрутерами, очень популярна. В условиях сегодняшней экономики, когда так много людей ищут работу, возможность получить преимущество над другими кандидатами как никогда высока. В зависимости от должности рекрутер / менеджер по найму может получать сотни резюме для проверки.Это только для одной позиции. Любой достойный рекрутер не работает активно только над одним открытием. К сожалению, в сутках недостаточно часов, чтобы дать каждому отдельному резюме время, которое оно заслуживает для рассмотрения. Как кандидат, вы должны внести свой вклад, чтобы ваше резюме было в первых рядах. Вот 5 способов помочь в этом процессе:
1) Используйте определенные ключевые слова из объявлений о вакансиях:
Исследования показали, что рекрутеры в среднем тратят 6 секунд на просмотр резюме.Я лично не рассчитываю время, но я должен с этим согласиться. В зависимости от загруженности рекрутеров и количества полученных ими резюме у них не так много времени, чтобы просматривать каждое резюме с помощью тонкой расчески.
Мы ищем ключевые слова, которые выделяются в нашей должностной инструкции. В результате вы должны убедиться, что эти ключевые слова четко указаны в вашем резюме. Если вы подаете заявку на работу, требующую Java, Python и C ++, эти навыки не должны укладываться где-то глубоко в вашем резюме.В разделе «Технические навыки» они должны быть одним из первых пунктов. Внимательно прочтите описание должности; Рекрутеры и менеджеры по найму расскажут вам, какие навыки необходимы для получения квалификации для их вакансий. Убедитесь, что ваше резюме отражает это.
2. Предоставление прямого рекрутера / менеджера по найму:
Приятно подавать заявки через карьерные сайты и порталы. Однако, если вы действительно хотите, чтобы ваше резюме заметили, вам нужно передать его менеджеру по найму или рекрутеру, нанимающему на эту должность.Для небольших компаний это намного проще, для крупных компаний это может быть затруднительно.
Один из простых способов — зайти на Data.com. Это сайт, на котором пользователи могут делиться контактной информацией от конкретных компаний. Даже если вы не можете найти человека, которого ищете, вы все равно можете найти адрес электронной почты, настроенный для компании. Например, если вы не можете найти свой адрес электронной почты с конкретным целевым адресом, но видите, что у других людей в компании адреса электронной почты настроены как «[email protected]», вы можете предположить, что ваш целевой адрес электронной почты такой же.
Для более крупных компаний это может быть немного сложнее. Быстрый звонок в компанию со словами: «Привет, у вас есть адрес электронной почты этого человека? Они попросили, чтобы я отправил им некоторую информацию, но я потерял ее ». Большинство секретарей не думают дважды о раздаче электронных писем, потому что это не так навязчиво. Прямой контакт с менеджером по найму или рекрутером позволит лучше рассмотреть ваше резюме, чем массовое обращение.
3.
Сопроводительное письмо оформлено правильно:
Лично я не верю в сопроводительные письма.Я считаю, что они больше похожи на сплетни о чем-нибудь продуктивном.
Единственный раз, когда я бы порекомендовал сопроводительное письмо, это если вам нужно объяснить что-то заметное в своем резюме. Возможно, вы уже переезжаете в конкретный район и вам просто нужна работа. Это поможет компании понять, что вы не ищете помощи при переезде, а просто ищете место, где вы переезжаете. Но использование сопроводительного письма только для того, чтобы использовать его, никогда не было чем-то, что я поддерживаю. Однако, если вы чувствуете, что должны использовать его, пожалуйста, адаптируйте его к должности и компании.Проведите исследование компании и объясните, как ваши навыки интегрируются с выполняемой ими работой.
Причина, по которой я так выступаю против сопроводительного письма, заключается в том, что я обнаружил, что кандидаты отправляют одно и то же письмо на каждую должность, на которую они претендуют. Конечно, это даст мне немного больше информации о вашем прошлом, но моя позиция и позиция моего конкурента различаются. Копирование и вставка одного и того же сопроводительного письма в конечном итоге превращается в белый шум. Так что не торопитесь и убедитесь, что письмо полностью объясняет, как ваш опыт приносит пользу этой конкретной должности.
4. Избегайте использования клише:
Эта тема может быть сложной, потому что каждый, с кем вы разговариваете и нанимает, будет иметь другое мнение по этому поводу. Быстрый поиск в Google слов, которых следует избегать в резюме, дает более 54 миллионов результатов. По меньшей мере, это широко обсуждаемая тема. Однако существует подавляющее мнение о том, что слова-клише в резюме становятся преувеличенными. Такие фразы, как «высококвалифицированный», «ориентированный на результат», эффективный лидер »и т. Д., Становятся более бессвязными, чем что-либо еще.В этом много правды.
Помните, 6 секунд рекрутеры дают резюме? Вам нужно сразу перейти к делу. Если вы нацелены на результат, приведите живые примеры, чтобы убедить вас в этом. Высококвалифицированный? Скажи мне почему. Как рекрутер, я хочу видеть ощутимые результаты или доказательства, а не просто пустые фразы.
5. Хвастаться, хвастаться, хвастаться:
Ваше резюме — не время быть скромным. Вы пытаетесь произвести быстрое впечатление на человека, которого никогда раньше не встречали.Смирение не пойдет вам на пользу. Вы должны сообщить этому человеку, что он получает кандидата на отметку A + и ему нужно нанять вас. Выигранные награды, высокие места в своем классе, большие акции; что бы это ни было, настало ваше время сообщить этому человеку.
Во время собеседования я добавил, что помимо моих карьерных достижений, я был активным блоггером по набору персонала. Я хотел, чтобы мой будущий работодатель знал, что я занимаюсь наймом не только для 9-5, что я увлечен этой отраслью, и что эта страсть приводит к более сильной трудовой этике.Вы должны смотреть на свое резюме как на время, чтобы показать человеку, который его просматривает, насколько вы классны.
Удачи в поисках карьеры. Если вы изо всех сил пытаетесь найти следующую работу, все эти советы помогут вам сделать следующий шаг в своей карьере. Но в конечном итоге все сводится к вашей настойчивости. Продолжайте отключаться каждый день, создавайте свою сеть и общайтесь с теми, кто нанимает на вашем рынке.